法人情報

ルーテル保育園

キャリアアップにつながる外部の研修に参加したいという場合は園が費用を負担し、業務時間内に参加することができます。また、各種の資格取得もサポート（資格取得費用は自己負担）。勉強のために勤務時間や休日を調整したいなどの相談にはできるだけ応えています。2021年度は働きながら保育士資格を取得した職員が1名、子育て支援員の資格を取得した職員が2名いるなど、職員のスキルアップを応援します。

年収は1年目で370万円以上。2年目以降は昇給に加え最大4.5か月分の賞与が支給されますので、毎年収入アップを叶えることができます。また、有給休暇は公休と合わせて5連休以上にすることもできるなど、休みの取りやすさも魅力。プライベートの時間を充実させながら働けます。加えて東京都の宿舎借上げ支援制度（最大月82,000円）を利用することも可能です。初年度から安心して働ける環境を整えています。

職員には無理なく、長く働いてほしいという思いがあり、柔軟性のある働き方ができるようにしています。たとえば、産休・育休から復帰した人は、時短勤務やシフトの固定が可能です。もちろん、結婚・出産といった事情がなくても、通常の勤務がハードに感じる職員は事務業務を減らしたり、担任やリーダーなどの役割に就かないなど、希望に応じて働きやすい環境を作っていきます。そうすることで、多くの職員が長く勤めています。