社会福祉法人華桜会

はるまちつぼみ保育園
新卒保育士 正社員

求人のポイント
勤務地

新潟県新潟市中央区近江2丁目17-8

JR信越本線「新潟駅」よりバス、「鳥屋野十字路」バス停下車後、徒歩4分

■マイカー通勤可(無料駐車場あり)

募集職種

保育士

給与

月給195,500円~283,500円
(内訳)
基本給 186,000円~235,000円
特殊業務手当 8,500円
処遇改善手当 経験と役職に応じて0~40,000円

<別途支給手当>
■交通費支給 月上限15,000円
■時間外手当

■昇給年1回(4月)昨年実績:4,000円
■賞与年2回(7月/12月)昨年実績(2年目以降):計3.5カ月分 ※初年度は寸志

<年収例>
25歳/入社5年目/年収350万円
30歳/入社10年目/年収380万円

※試用期間3カ月/同条件

休日休暇

シフト制(月8~10日程度)
※土曜日の出勤は月1~2回程度

■日曜
■祝日
■年末年始休暇(12/29~1/3までの6日間)
■有給休暇(取得率100%/昨年度実績平均13日/1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK)
■慶弔休暇
■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%)
※ここ数年毎年取得者あり!
※復帰後は3歳まで時短勤務(本人の意向により6時間または7時間)で働くことができます。
■介護・看護休暇

※年間休日112日(有休は別途付与)
※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可

あなたの優しさが、子どもたちの未来を育む場所で。

社会福祉法人華桜会のはるまちつぼみ保育園で、保育士としての新しいスタートを切りませんか?新潟市中央区に位置する当園では、0歳から2歳のお子様を対象に温かく見守る保育を行っています。給与は月給195,500円~283,500円、充実した手当や昇給・賞与も支給。年間休日112日でワークライフバランスも抜群です。子どもたちの成長を一緒に支え、あなた自身も成長できる環境がここにあります。ぜひ、私たちと一緒に働きましょう!

company_main_image
icon-kindergarten

社会福祉法人華桜会
求人情報

雇用形態 正社員
施設形態 小規模保育
募集職種 保育士
応募資格 来年4月までに保育士資格を取得見込みの方
給与 月給195,500円~283,500円
(内訳)
基本給 186,000円~235,000円
特殊業務手当 8,500円
処遇改善手当 経験と役職に応じて0~40,000円

<別途支給手当>
■交通費支給 月上限15,000円
■時間外手当

■昇給年1回(4月)昨年実績:4,000円
■賞与年2回(7月/12月)昨年実績(2年目以降):計3.5カ月分 ※初年度は寸志

<年収例>
25歳/入社5年目/年収350万円
30歳/入社10年目/年収380万円

※試用期間3カ月/同条件
勤務時間 7:15~19:15の間で実働8時間シフト制

※1年単位の変形労働時間制(週平均40時間以内)
※休憩45分(残業発生時は休憩60分)

<シフト例>
7:15~16:00
8:30~17:15
10:30~19:15ほか
※園児の登園状況に応じ、土曜のみ実働10時間/休憩60分のシフトあり(その際は平日に短時間シフトを組み、調整しています)
※年数回、休日保育のため日祝出勤の場合あり

■残業月平均3時間/持ち帰りなし

【残業時間削減への取り組み】
・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。
・事務作業は専任スタッフが対応するため、保育に専念できる環境です。
・勤務時間内に保育記録などの作成時間を設けているため、効率的に業務を進められます。
勤務地 新潟県新潟市中央区近江2丁目17-8
アクセス JR信越本線「新潟駅」よりバス、「鳥屋野十字路」バス停下車後、徒歩4分

■マイカー通勤可(無料駐車場あり)
休日休暇 シフト制(月8~10日程度)
※土曜日の出勤は月1~2回程度

■日曜
■祝日
■年末年始休暇(12/29~1/3までの6日間)
■有給休暇(取得率100%/昨年度実績平均13日/1時間単位での取得可/5日以上の連休相談OK)
■慶弔休暇
■産前産後・育児休暇(取得率100%・復帰率100%)
※ここ数年毎年取得者あり!
※復帰後は3歳まで時短勤務(本人の意向により6時間または7時間)で働くことができます。
■介護・看護休暇

※年間休日112日(有休は別途付与)
※お子様の体調不良や行事による遅刻・早退・欠勤の相談も可
福利厚生 ■社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
■退職金共済加入
■エプロン貸与(年3着)
■資格取得支援制度(規定あり)
■借り上げ宿舎制度 月上限54,000円
■定期健康診断
■マイカー・バイク・自転車通勤OK(駐車場無料)
選考フロー ▼保育士バンク!新卒よりお問い合わせください。
従事すべき業務の変更の範囲 将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲 将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。