法人情報
学校法人清和学園

  • 賞与3ヶ月以上
  • 語学力を活かせる
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
勤務地

大阪府

募集職種

幼稚園教諭

「わくわく」する気持ちと、子どもや仲間への「いいね!」が溢れています

子どもの成長や頑張りに「わくわく」する気持ちと、大人子どもの垣根なく「いいね!」を贈り合うことを大切にしている清和学園。その一つが「なんでも発表会」です。100まで数えたり、スキップしたりと、発表する内容は何でもOK。子どもたちの成長や、職員のサポートにいいね!を贈っています。保育者は、子どもに自信をつけてあげられる素敵な職業。ぜひ「わくわく」と「いいね!」で溢れている園を選びませんか。

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動画職場見学

新園舎は風が通り抜ける気持ちのいい環境。職員同士の仲の良さも印象的で働きやすい雰囲気です。

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保育特徴

グローバルな感覚を養う英語コース

ネイティブの先生と一緒に保育を進める英語コースを設置。自然と英語が身につくグローバルな環境です。普通コースも週に一度の英語のクラスを通して国際感覚を養います。

グローバルな感覚を養う英語コース

発達段階に応じて成功体験を重ねる教育

シャツのボタンの最後は自分でとめたり、コマ回しの最後の一振りは自分だけで回したり。発達に応じた「できた」という成功体験を重ねることで「自己肯定感」を育みます。

発達段階に応じて成功体験を重ねる教育

自分で気づきながら成長できる環境を用意

「速く走るコツは?」「はさみで丸を上手に切るにはどうすれば良いのだろう」など、何事も自分で体験して学び、成長できるような環境のなかで保育を行なっています。

自分で気づきながら成長できる環境を用意
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代表メッセージ

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保育者という仕事は、子どもたちに夢を与える素晴らしい職業
学校法人清和学園 彩都敬愛幼稚園 園長 城谷 大樹
就活ではたくさんの園を見て、「自分がこの園なら5年以上務められる」と思う園を選んで欲しいです。最初はしんどさや辛さが大きいですが、そこで辞めてしまってはもったいない。保育者という仕事は、子どもと関わる幼少期の短い間で「幼稚園の先生になりたい」と夢見る子どもたちをたくさん育てられる素敵な職業です。それが本園だったら嬉しいですが、まずは5年働けると思える、自分に合った園を見つけてください。
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先輩聞いてきました!

笑顔を絶やさない明るい先生を目指します

笑顔を絶やさない明るい先生を目指します

2015 年入社 / 彩都敬愛幼稚園 / 三上 健悟⠀ 出身校: 福山平成大学

入社前後で感じたギャップを教えてください。

入職前から外国人の先生が多いということは知っていましたが、働き始めると日常会話でも英語が飛び交っていて、日本ではないような雰囲気を感じました。外国人の先生は日本語も話せるので英語で伝えづらいことは日本語で話したり、逆に英語を教えてもらったりして、今では何を話しているかが少しわかるようになりました。

どんな保育士を目指していますか?

どんな時も笑顔を絶やさず、明るい姿で子どもに寄り添える先生を目指しています。なかなか仲良くなれないお友達に「苦手だけど頑張ってみる」という姿や、逃げ出したいことにも自分なりに頑張っている姿を見ると、自分も頑張ろうと思えます。子どもの姿から気づかされることがたくさんあるので、日々学び続けています。

後輩に向けてメッセージをお願いします。

彩都敬愛幼稚園は、挨拶や礼儀などのこころの教育も大切にしながら、英語の楽しさも子どもに伝えられる幼稚園です。外国人の先生だけでなく、園長先生も男性だったりと、男性のスタッフもたくさんいます。男女関係なく、みんなで支え合いながら仕事ができる素敵なところです。ぜひ見学だけでもいらしてくださいね。
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先輩一日聞いてきました!

子どもの「見て!」「聞いて!」に寄り添うことを大切にしています!

子どもの「見て!」「聞いて!」に寄り添うことを大切にしています!

2017年入社 / ⠀ 彩都敬愛幼稚園 / 山田 ほのか⠀ / 出身校:大阪成蹊短期大学

08:00
出勤・朝礼・園内掃除

1日の始まりは元気よく、園長先生とのハイタッチから!

08:40
登園開始、順次受入

8:40~9:30の間で子どもたちが徒歩とバスで登園してきます。

09:30
自由あそび

保育室内の環境設定を工夫しながら子どもたちを迎えます。登園がある程度落ち着いたら、天気のいい日は園庭で思いきり身体を動かします。

09:50
朝のつどい

各保育室にある御仏様にご挨拶をして心静かに一日を始めます。元気に出席点呼を終えたら保育開始です。

10:00
設定保育

年間カリキュラムを元に作った月案に沿って、集中と発散のバランスを考えた保育を行ないます。曜日によって体育あそびや通常クラスも英語が入ります。

11:40
給食準備・給食

子どもたちの大好きな時間。自園調理のため温かいメニューが揃います。配膳も時期に応じてお当番活動の一環で子どもたちが行ない、給食の先生と一緒に食べる事もあります。

12:30
自由あそび

しっかり食べた後はしっかり動いてリラックス。

13:00
設定保育

午後の保育もカリキュラムに沿ってしっかり行ないます。

14:00
降園

徒歩通園は保育室まで保護者の方が迎えに来られます。バスで降園する子どもたちの1便目が発車します。

14:30
掃除・バスでの降園

2便目のバスで降園する子どもたちを日替わりで見ながら、手分けして園内の掃除も手早く行ないます。

15:20
ミーテイング、保育準備

全体や学年での打ち合わせの日と、保育準備を行なう個人の日があります。おやつタイムで一息入れてから活動再開しましょう!

16:30
業務終了

毎日定時で帰る事はまだまだ難しいですが、ここ数年で退勤時間が速くなるように、みんなでアイデアを出し合って実践しています。

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保育への想い聞いてきました!

子どもの目線で感じる「わくわく」や感動を大切にしています

学校法人清和学園彩都敬愛幼稚園 園長  城谷 大樹

2005年学校法人清和学園 郡山敬愛幼稚園入職
2008年同法人 彩都敬愛幼稚園 副園長就任
2013年同園 園長就任


  • Q.

    保育理念について教えてください。

    子どもの目線までしゃがんでアクションを取って欲しい

    子どもに寄り添った保育をして欲しいと思っています。分かりやすく言うと、子どもの目線までしゃがんで話をするということを大切にして欲しいです。幼稚園の主役は子どもたちで、大人は主役に花を添える役割だと考えています。だから、子どもが考えていることや、子どもの目線に合わせてアクションをとるのは自然なこと。加えて、職員のみなさんが保育に集中できるよう、物的環境や保育の質の支援はしっかりと行なっていきます。

  • Q.

    どんな人に入職して欲しいですか?

    「わくわく」する気持ちを大切にして、皆に「いいね!」と言える人

    彩都敬愛幼稚園では2019年から「わくわく」と「いいね!」を合言葉にしています。毎日子どもたちが発表する「嬉しかったこと探し」で、嬉しかったことに共感できるということや、子どもができるようになったことを発表する「なんでも発表会」で、子どもと一緒に感動する気持ちを大切にしたいと思っています。子どもだけではなく職員同士も同じで、同僚の頑張りに「いいね!」を贈れる、そんな素敵な人と一緒に働きたいですね。

  • Q.

    自社の良いところを教えてください!

    職員の負担を減らして、やりたいことの後押しをできる環境を作っています

    園長を筆頭に、元気で前向きな職員が多いです。私は立場上、誕生日を祝ってもらうのですが、昨年は職員全員の誕生日に私からのメッセージを書いて渡したところ、今年は職員同士でメッセージを書こうという話しになりました。あとは職員の負担を減らすために行事を見直したり、ICTを導入してペーパーレスにしたり。効率化を図りながらも動画サイトで動画配信を始めたりと、職員のやりたいことを後押しできるようにしています。

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働く魅力聞いてきました!

その1

夏季休暇20日間&有休推奨でリフレッシュ

清和学園の夏季休暇は土日を含まず20日間(預かり保育のための出勤日2日を含む)。加えて有休取得を促進しているので、入社1年目からしっかりリフレッシュすることができます。また今後は産休・育休取得や復帰に向けてのサポートを手厚くしていく考え。毎日元気いっぱいの子どもたちと向き合うためには体力も気力も必要なので、妊娠や、産休・育休などのライフイベントを経ても無理なく活躍できるような体制を整えていきます。

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その2

BBQや歓送迎会、打ち上げは常に全力

毎朝、ハイタッチでスタート。職員同士のコミュニケーションの取りやすさや、園長との距離の近さが魅力です。その秘訣は4月の「今年1年頑張ろう会」や、BBQ、運動会後の打ち上げ、3月の「1年お疲れ様でした会」など、定期的に職員全員がしっかり顔を合わせる機会があるから。退勤時には「今日もありがとう」と感謝の気持ちを伝えてくれる園長の下、気持ちの良いコミュニケーションが取れる職場です。

【仕事も遊びも楽しみましょう!】
昨年は、園児が帰った後にBBQ大会を開催。その後、ホールで早押しクイズやパン食い競争など、職員同士が本気で競い合うゲーム大会を行ないました。また、夏の土曜出勤日は、勤務終了後にみんなでアイスを食べたり、発表会前で残業が続くと園からおでんの差し入れがあったりと、大変な時も助け合いながら仕事に打ち込める職場です。

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その3

研修やピアノのレッスンでスキルアップ

清和学園では、定期的に自分のクラス以外の保育を見学できる機会を設けています。これにより幼児教育の幅が広がったり、他の職員の「いいな」と思った保育内容を取り入れることが可能。また、月に一度、法人系列園の職員が全員集まる全体研修があり月案会議を行ないます。そして、希望により勤務時間中に外部講師によるピアノのレッスンを受講することができます。園児降園後の時間を自分のスキルアップに使うことができるのです。

【英語を話せなくても大丈夫!】
ネイティブの先生は、日本語が理解できる先生が多いです。また、先輩職員のなかには「英語にはあまり馴染みがなかった」という人も。普段のコミュニケーションも英語で伝わりにくいときは日本語で会話したり、「これ、英語でなんて言うの?」というやり取りも。英語を話せないといけないということはありませんので安心してくださいね。

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職場様子見てきました!

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レポーターからの一言!

この企業のポイント!

朝会のハイタッチやBBQなど、コミュニケーションの取りやすさは抜群です。

ピアノのレッスンを受けられるから、ピアノが苦手でも安心です。

夏休みは20日間!しっかりリフレッシュできます。

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法人情報

法人名 学校法人清和学園
企業概要 郡山敬愛幼稚園(私学助成園)、彩都敬愛幼稚園(幼稚園型認定こども園)の運営
設立 郡山敬愛幼稚園 昭和48年、彩都敬愛幼稚園 平成20年
代表者 理事長 城谷 星
本社所在地 大阪府茨木市彩都あさぎ5-7-4
ホームページ http://www.seiwagakuen.ac.jp/
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学校法人清和学園
この法人求人一覧

学校法人清和学園

彩都敬愛幼稚園

子どもと同じ目線にしゃがんで心を育てる。よい教育は、よい環境から。

  • 賞与3ヶ月以上
  • 語学力を活かせる
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 学校法人運営園
勤務地

大阪府茨木市彩都あさぎ5丁目7番地4号
大阪モノレール彩都線「彩都西駅」徒歩10分

募集職種

幼稚園教諭

給与

【大卒(幼稚園教諭一種免許状)】
月給209,000円

【専門・短大卒(幼稚園教諭二種免許状)】
月給205,700円

昇給 有り
賞与 計4か月分(前年度実績)※初年度3か月
通勤手当全額支給
住宅手当(社内規定あり)
学年手当
園児数加算手当

求人詳細を見る
学校法人清和学園

郡山敬愛幼稚園

子どもたちが持つ「無限の可能性」を広げるお手伝いをしませんか。

  • 賞与3ヶ月以上
  • 語学力を活かせる
  • 研修制度あり
  • 賞与あり
  • 学校法人運営園
勤務地

大阪府茨木市新郡山2-30-5
JR「茨木駅」より阪急バス「郡山団地バス停」下車徒歩3分

募集職種

幼稚園教諭

給与

【大卒(幼稚園教諭一種免許状)】
月給209,000円

【専門・短大卒(幼稚園教諭二種免許状)】
月給205,700円

昇給 有り
賞与 計4か月分(前年度実績)※初年度3か月
通勤手当全額支給
住宅手当(社内規定あり)
学年手当
園児数加算手当

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