法人情報

学校法人八幡学園

「良い保育」は個人でなくチームで作るものという考え方から、チーム保育を採用。朝礼やミーティングで日々の情報共有を行い、職員全員がすべての子どもたちの姿や育ちをよく理解しています。このため子どもの成長を実感できる機会が頻繁にあり、1つの問題を多くの職員の関りで解決することもできます。またこの連携を活かして業務中の休憩時間をしっかり確保できるのもポイント。午後の保育にリフレッシュして臨めます。

「助け合いの精神」が根付いた当園は、有給休暇の消化率や産休・育休後の復職率の高さが自慢。また小学校就学前までの短時間勤務や時間固定勤務など、それぞれの事情に合わせた柔軟な働き方も選ぶことができます。子どもの急な通院などの際は、1時間単位での有休取得もOK。周囲の職員にもこれら諸制度の利用経験者が多いため、事情を理解してもらいやすい環境があります。あなたのキャリアと生活を園全体でバックアップします。

仕事もプライベートも大切にしてほしいから年間休日は123日を確保。運動会など行事での土日出勤の際は振替休日を必ず取得できるほか、有休の計画的な利用によって夏休み中の出勤を数日に抑えることも可能です。栄養バランスの取れた給食は1食350円とリーズナブル。就職祝金や結婚・出産祝金などの各種慶弔金制度も充実しており、職員が心身ともに満たされ、笑顔で子どもたちに向き合える環境づくりに注力しています。