法人情報
社会福祉法人 樹

  • 研修制度あり
  • ワークライフバランス
  • 産休・育休制度
  • 賞与あり
  • 給食費補助あり
勤務地

千葉県・東京都

募集職種

保育士

好きなこと、楽しいことからつながる自分の‟得意”を活かした保育を実現

「人生におけるすべての経験が保育のアイディアにつながる」という考えから、「音楽ライブが好き!」など、自分の好きなことや得意なことを活かした保育を入社1年目から実践できる職場です。職員同士の仲がよく仕事のコミュニケーションも円滑なので、何気ない会話から保育内容や行事が決まることもあります。社員旅行や年度末のおたのしみ賞与といった待遇も充実!働きやすい職場で一緒に保育を楽しみましょう。

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担当者とお話ができます

話を聞いてみる
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動画職場見学

笑顔があふれるこの園で、子どもたちと楽しい毎日を!

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保育特徴

英語教育は聖華グループ20年来の実績

週1回の英語教室では、英語だけで話す外部講師とゲームや歌を通して遊び感覚で学びます。さらに英語を好きになれるよう、ハロウィンでは楽しみながら英会話を実践します。

英語教育は聖華グループ20年来の実績

本物にふれる食育で豊かな人間性を養う

食育に関して子どもたちが求めていることを見極め、毎年職員が活動内容を提案。嫌いな子が多かったキノコの栽培をしたクラスでは、自分で育てることで食べられるように!

本物にふれる食育で豊かな人間性を養う

現役歯科医の副理事長が歯科指導に尽力

歯の大切さを学ぶ歯科指導の中で、大人と子どもの歯の違いや野生動物が虫歯にならない理由など歯の雑学を伝授。子どもがその知識を披露する姿はまるで博士のようです。

現役歯科医の副理事長が歯科指導に尽力
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代表メッセージ

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職員全員で子どもたちを見守る保育を実践
社会福祉法人 樹  副理事長 白須賀 薫
毎日、日中に各クラスの代表者を集めた会議を開くほか、月1回の全体会議や幼児会議などで情報共有できる体制を作り、子どもたちを職員全員で見守る保育を行なっています。困っているクラスには手を差し伸べ、行事の制作準備も手の空いた職員が率先して取り組みます。強固な協力体制が築けるのも職員の仲がいいから。毎年冬にはホテルで豪華ディナーを味わい、社内サークルの出し物やビンゴを楽しむ食事会で、交流を深めています。
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先輩聞いてきました!

職員仲がよく先輩にも気軽に相談できます。

職員仲がよく先輩にも気軽に相談できます。

2021 年入社 / 聖華いつき保育園 / 石田 広華⠀ 出身校: 川口短期大学

入職の決め手を教えてください。

大学1年生の3月に初めて訪れた実習先が聖華いつき保育園でした。その際に声を掛けていただき短大卒業までの1年間、保育補助としてアルバイトを続け、職員の人間関係のよさを魅力に感じてそのまま入職しました。茨城県の自宅からつくばエクスプレスで1本で通勤できるアクセスのよさもポイントになりました。

職場の好きな部分を教えてください。

職員同士の仲がいいので日ごろからコミュニケーションが取りやすく、全員で協力しながら保育を行なっています。また、新人でも先輩に気軽に相談できる職場環境です。例えば、子どもがイヤイヤと泣いたときの関わり方に自信が持てず相談すると、私の対応を褒めてから先輩ならどう対応するのかをアドバイスしてくれます。

後輩に向けてメッセージをお願いします。

短大の時は保育園ではないアルバイト先を選ぶ友達がたくさんいましたが、私は学生時代の1年間、聖華いつき保育園でアルバイトをしていました。その際に保育現場を体感した経験は、正職員となってからとても役立っています。なので、保育の仕事を間近で見られるアルバイトや園見学、ボランティアへの参加はおすすめです。
男性保育士も働きやすい明るい職場です。

男性保育士も働きやすい明るい職場です。

2020 年入社 / 聖華いつき保育園 / 古谷 昇⠀ 出身校: 中央学院大学・昭和短期大学

保育士になった理由を教えてください。

小さいころから友達の弟や妹と遊ぶと年下の子がかわいく感じられ、中学生のころには保育士になりたいと思い始めました。ただ、親の反対を受けてしまいサッカー推薦で4年生大学の法学部へ進学。公務員試験にも受かり就職も最終面接まで進みましたが夢を諦めきれず、卒業後に短大に入り直して保育を勉強し夢が叶いました。

入職の決め手を教えてください。

入職の決め手の3割は給食がおいしいこと。あとの7割は職場体験で感じた、子どもたちの生き生きとした印象と職場の雰囲気が明るいこと。実際に風通しのいい職場です。子どもたちと一緒に楽しみたいと提案した水を入れると膨らむぷよぷよボール遊びでは、子どもたちが想定外の遊び方をしていたので、学びにもなりました。

どんな保育士を目指していますか?

男性保育士は増えてきましたがまだ少ないのが実情です。学生時代、スポーツを真剣にやっていたので、外遊びでは子どもたちと一緒に走り回るなど、自分だからできる保育で存在感を高めたいと思っています。まわりの先輩方も男性だからと特別な目を向けず、対等な仕事仲間として受け入れてくださるので働きやすいです。
産休後も希望に応じた働き方が可能です。

産休後も希望に応じた働き方が可能です。

2014 年入社 / 聖華いつき保育園 / 天野 久美子⠀ 出身校: 聖徳大学

職場の好きな部分を教えてください。

職場の雰囲気が温かく出産後も復帰しやすいサポート環境があるので、子育てをしながら保育士を続ける職員がたくさんいます。私も育休復帰後の1年間は時短勤務を行ない、現在は自分が働く保育園に子どもを預けながら8:00~17:00の時間固定勤務をしています。希望に応じた働き方ができるのはとてもありがたいです。

入職前後で感じたギャップを教えてください。

他園で2年働いてから入職したので同期とも年の差が生まれ、人間関係に不安を感じていましたが、働き始めるとそんな気持ちは一掃されました。職員の関係性が良好なのでみんなで助け合いながら仕事ができ、今ではプライベートで旅行をする程仲がよいです!また、つわりで体調の悪い妊娠期間は周りの支えに助けられました。

どんな保育士を目指していますか?

大切にしているのは、子どもたちの気持ちを尊重した主体性を育む保育です。1歳児はまだ言葉で意志を伝え切れないので、ちょっとした表情や反応の変化を見逃さないように心掛けています。例えば、車の絵本の中に小さく描かれた車を発見して教えてくれたり、反応が日々変わるので成長を見守れることが嬉しいです。
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先輩一日聞いてきました!

明るい雰囲気の職場とおいしい給食で毎日楽しく保育ができています!

明るい雰囲気の職場とおいしい給食で毎日楽しく保育ができています!

2020年入社 / ⠀ 聖華いつき保育園 / 古谷 昇⠀ / 出身校:中央学院大学・昭和短期大学

07:00
延長保育

朝は乳児・幼児に分けて縦割り保育を行なっています。

08:30
登園・活動・遊び

登園後は自由遊び。

09:30
朝の会

朝の会を行ないます。

10:00
おやつ・活動

0~2歳児はおやつの時間。3~5歳児は活動を行ないます。天気のいい日は散歩へ行ったり園庭で遊びます。

11:30
食事

和洋中レパートリー豊かな給食をいただきます。

12:30
午睡

午睡チェック。書類書きや会議などをします。

15:00
おやつ

午睡明け。子どもたちのおやつの準備などをします。

16:00
降園

お帰りの会を行ないます。

20:00
延長保育

~20時まで延長保育。人数により縦割り保育を行ないます。時間によっては補食提供も行ないます。

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保育への想い聞いてきました!

自分のアイディアを保育活動として形にでき入社1年目からやりがいを感じられます。

社会福祉法人 樹 副理事長  白須賀 薫

歯科医。姉妹法人副園長を経て法人副理事長に就任、現在に至る。


  • Q.

    保育理念について教えてください。

    幼稚園のいいところを取り入れ、小学校に無理なく進学できるようサポート。

    1977年開園の白須賀学園野田聖華幼稚園が母体なので、幼稚園の特長である幼児教育を取り入れています。5歳児クラスではしっかりと話が聞けるような勉強に取り組む姿勢を身につけ、スムーズに小学校に進めるようサポート。例えば日直を設け、朝の会では頑張りたいことを発表し、給食前には園内放送を担当します。日直になる日を心待ちにする子どもたちは、責任をもってやり遂げる力を楽しみながら学んでいます。

  • Q.

    どんな人に入職して欲しいですか?

    得意なことや好きなことを活かした保育を子どもたちと一緒に楽しめる職場です。

    苦手なことは周りの職員が手を差し伸べるので自分の得意なこと、好きなことを保育に活かしてください。絵を描くことが得意なら発表会の舞台背景を制作したり、音楽ライブが好きなら子どもが楽しめる歌を選曲したり、趣味だって役立ちます。手品が得意な職員が誕生会でマジックを披露した際には子どもたちがとても喜びました。また、IT系や事務職といった違う職種から保育士に転向した職員も多く、様々な経験が活かせる職場です。

  • Q.

    自法人のいいところを教えてください!

    いかなる経験もアイディアの源となり、自ら作り上げる保育でやりがいを実感。

    「人生でのすべての経験が保育に活かせる」と考えます。保育のアイディアの源は日常にもあり、5歳児で実施する保育士体験はキッザニアに遊びに行った職員の提案により生まれました。子どもたちは先生と同柄のエプロンを着けて年下の寝かしつけなどに取り組みます。園内行事は子どもたちの求めを捉えて年ごとに考案。職員間のコミュニケーションが円滑なので気軽な会話から保育内容が決まることもあり、やりがいを感じる環境です。

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働く魅力聞いてきました!

その1

研修を充実させ長期的キャリアをサポート。

7園を運営する社会福祉法人 樹では、姉妹園との連携を大切にし、入職前の新人研修を合同で実施。電話の取り方や個人情報の取り扱いといったビジネスマナーから、おむつの替え方、ケガの対応まで、各園の先輩職員が講師となり劇仕立てなどの工夫も交えたわかりやすい講義を行ないます。月一回の看護師による保健研修では感染症対策やエピペンの使用法などを伝えリスク管理にも注力。外部研修は参加希望制で勤務時間扱いとなります。

■研修制度
・新人研修・年齢別研修・専門分野研修など、さまざまなプログラムを用意
・園内研修…基本的に勤務時間内で実施。
・園外研修…参加希望制。一部交通費の補助あり。

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その2

美味しいできたて給食。

栄養バランスの取れた和洋中のメニューを多彩に楽しめる給食は、出来立てでおいしいと職員にも大好評です。骨のない魚のトマトソースがけなど手の込んだ料理も登場。レパートリーが豊富なのも、全姉妹園の栄養士が集まる会議があり、各園での人気レシピを共有しているから。園長や看護師、学年別担任なども職種や役職ごとに園の枠を超えた会議を行ない、意見交換をしながら他園の特色を把握。同じ立場特有の悩みを共有しています。

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その3

豪華社員旅行など働きやすい待遇が魅力。

毎年1回、聖華グループ3法人の全職員で有名ホテルを貸し切り1泊2日の社員旅行を慣行。1時間程の研修のほかはプールやゲーム遊び、宴会などを自由に楽しみます。翌日は木更津のアウトレットで買い物を満喫!子ども連れでの参加が多いのも特徴です。産休復帰後は正職員として時間固定や6時間の時短勤務、週に数日のパート勤務など、家庭状況に合わせた働き方が自由に選べるので子育て中の職員も活躍しています。

■福利厚生
・『有名ホテル』での聖華グループ1泊2日社員旅行(約500人)、聖華グループ忘年会又は新年会
※コロナ禍のため中止の可能性あり
・夏、冬のボーナスとは別に、年度末のおたのしみ賞与あり

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職場様子見てきました!

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レポーターからの一言!

この企業のポイント!

年度末のおたのしみ賞与や豪華社員旅行など、嬉しい待遇が充実しています

研修制度が豊富!職員が講師となり、工夫を凝らした内容が好評です

職員の関係性が良好で風通しがよく、入社1年目から保育のアイディアが採用されます

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法人情報

法人名 社会福祉法人 樹
企業概要 保育園設置・運営【聖華いつき保育園・聖華しおかぜ保育園・聖華マリン保育園・聖華こうどう保育園・聖華みどり保育園・東あびこ聖華保育園・聖華ひなた保育園】
特別保育事業(産休明け保育、延長保育、一時預かり、地域子育て支援等)
設立 2010年4月12日
代表者 理事長 白須賀 まり子
本社所在地 千葉県流山市南流山1-17-4
ホームページ https://seikaitsuki-group.com/

担当者とお話ができます

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社会福祉法人 樹
この法人求人一覧

社会福祉法人 樹

聖華いつき保育園

園内外の豊富な研修制度あり!子どもたちにしっかり向き合う保育ができます

  • 賞与3ヶ月以上
  • 研修制度あり
  • 完全週休二日
  • 産休・育休制度
  • 賞与あり
  • 給食費補助あり
  • 住宅補助あり
  • 社会福祉法人運営園
勤務地

千葉県流山市南流山1-17-4
JR武蔵野線・つくばエクスプレス「南流山駅」より徒歩7分

募集職種

保育士

給与

4大卒 月給250,000円~
短大卒 月給240,000円~

昇給年1回
賞与年2回 
初年度:計2~3カ月分 次年度:3カ月分
+おたのしみ賞与あり(年度による)
通勤手当(上限30,000円/月)
処遇改善Ⅱ手当(技能による)
副主任手当:年額360,000円
主任手当:年額600,000円(一例)

【年収例】
・勤続3年目(役職なし)
年収3,318,000円~
・勤務5年目(役職なし)
年収3,555,000円~3,675,000円(処遇改善Ⅱ手当:年額60,000~120,000円を含む)
・勤務10年目(役職あり)
年収3,780,000円~3,930,000円(処遇改善Ⅱ手当:年額60,000~480,000円を含む)

◆新任の方もまずは複数担任制からスタート
先輩職員が丁寧に教えていきますので、一緒に1から覚えていきましょう!
協力的な職員が多いので、何かあってもすぐに相談できる環境です。

求人詳細を見る
社会福祉法人 樹

聖華みどり保育園

複数担任制・残業少なめ!フォロー体制が整い着実に成長していける環境です

  • 土日休み
  • 駅徒歩5分以内
  • 研修制度あり
  • 完全週休二日
  • 産休・育休制度
  • 賞与あり
  • 住宅補助あり
  • 社会福祉法人運営園
勤務地

千葉県我孫子市緑1-6-2
JR常磐線「我孫子駅」より徒歩5分

募集職種

保育士

給与

4大卒 月給247,000円~
短大卒 月給237,000円~
※諸手当含む

昇給年1回
賞与年2回 
初年度:計2~3カ月分 次年度:3カ月分
+おたのしみ賞与あり(年度による)
通勤手当(上限30,000円/月)
処遇改善Ⅱ手当(技能による)
副主任手当:年額360,000円
主任手当:年額600,000円(一例)

【年収例】
・勤続3年目(役職なし)
年収3,444,000円〜
・勤務5年目(役職なし)
年収3,630,000円〜3,690,000円(処遇改善Ⅱ手当:年額60,000~120,000円を含む)
・勤務10年目(役職あり)
年収3,924,000円~4,344,000円(処遇改善Ⅱ手当:年額60,000~480,000円を含む)

◆新任の方もまずは複数担任制からスタート
先輩職員が丁寧に教えていきますので、一緒に1から覚えていきましょう!
協力的な職員が多いので、何かあってもすぐに相談できる環境です。

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社会福祉法人 樹

東あびこ聖華保育園

サポート体制充実!1年目からでも無理なく保育に臨める環境が整っています

  • 土日休み
  • 駅徒歩5分以内
  • 研修制度あり
  • 完全週休二日
  • 産休・育休制度
  • 賞与あり
  • 住宅補助あり
  • 社会福祉法人運営園
勤務地

千葉県我孫子市東我孫子1-9-31
JR成田線「東我孫子駅」より徒歩3分 JR常磐線「天王台駅」より徒歩13分

募集職種

保育士

給与

4大卒 月給247,000円~
短大卒 月給237,000円~
※諸手当含む

昇給年1回
賞与年2回 
初年度:計2~3カ月分 次年度:3カ月分
+おたのしみ賞与あり(年度による)
通勤手当(上限30,000円/月)
処遇改善Ⅱ手当(技能による)
副主任手当:年額360,000円
主任手当:年額600,000円(一例)

【年収例】
・勤続3年目(役職なし)
年収3,444,000円〜
・勤務5年目(役職なし)
年収3,630,000円〜3,690,000円(処遇改善Ⅱ手当:年額60,000~120,000円を含む)
・勤務10年目(役職あり)
年収3,924,000円~4,344,000円(処遇改善Ⅱ手当:年額60,000~480,000円を含む)

◆新任の方もまずは複数担任制からスタート
先輩職員が丁寧に教えていきますので、一緒に1から覚えていきましょう!
協力的な職員が多いので、何かあってもすぐに相談できる環境です。

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社会福祉法人 樹

聖華ひなた保育園

複数担任制・豊富な研修制度あり!サポート体制が整った職場です

  • 土日休み
  • 駅徒歩5分以内
  • 研修制度あり
  • 完全週休二日
  • 産休・育休制度
  • 賞与あり
  • 住宅補助あり
  • 社会福祉法人運営園
勤務地

東京都荒川区東日暮里6-28-13
JR常磐線「三河島駅」から徒歩約4分 JR山手線等「日暮里駅」から徒歩約9分 千代田線等「西日暮里駅」から徒歩約11分  ※駅近で通勤もラクラク!お仕事帰りのお買い物にも便利な立地です。

募集職種

保育士

給与

4大卒 月給230,000円~
短大卒 月給220,000円~

昇給年1回
賞与年2回 
初年度:計2~3カ月分 次年度:3カ月分
+おたのしみ賞与あり(年度による)
通勤手当(上限30,000円/月)
処遇改善Ⅱ手当(技能による)
副主任手当:年額360,000円
主任手当:年額600,000円(一例)

【年収例】※既存園職員の例
・勤続3年目(役職なし)
年収3,318,000円~
・勤務5年目(役職なし)
年収3,555,000円~3,675,000円(処遇改善Ⅱ手当:年額60,000~120,000円を含む)
・勤務10年目(役職あり)
年収3,780,000円~3,930,000円(処遇改善Ⅱ手当:年額60,000~480,000円を含む)

◆新任の方もまずは複数担任制からスタート
先輩職員が丁寧に教えていきますので、一緒に1から覚えていきましょう!

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社会福祉法人 樹

聖華マリン保育園

「やってみたい」気持ちを大切にする、働きやすい環境が整った園です

  • 賞与3ヶ月以上
  • 研修制度あり
  • 完全週休二日
  • 産休・育休制度
  • 賞与あり
  • 給食費補助あり
  • 住宅補助あり
  • 社会福祉法人運営園
勤務地

千葉県流山市おおたかの森北3-9-1
つくばエクスプレス「流山おおたかの森駅」より徒歩13分 東武アーバンパークライン「初石駅」より徒歩14分

募集職種

保育士

給与

4大卒 月給250,000円~
短大卒 月給240,000円~

昇給年1回
賞与年2回 
初年度:計2~3カ月分 次年度:3カ月分
+おたのしみ賞与あり(年度による)
通勤手当(上限30,000円/月)
処遇改善Ⅱ手当(技能による)
副主任手当:年額360,000円
主任手当:年額600,000円(一例)

【年収例】
・勤続3年目(役職なし)
年収3,318,000円~
・勤務5年目(役職なし)
年収3,555,000円~3,675,000円(処遇改善Ⅱ手当:年額60,000~120,000円を含む)
・勤務10年目(役職あり)
年収3,780,000円~3,930,000円(処遇改善Ⅱ手当:年額60,000~480,000円を含む)

◆新任の方もまずは複数担任制からスタート
先輩職員が丁寧に教えていきますので、一緒に1から覚えていきましょう!
協力的な職員が多いので、何かあってもすぐに相談できる環境です。

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社会福祉法人 樹

聖華しおかぜ保育園

先輩職員になんでも聞ける風通しの良い風土。安心してお仕事ができます

  • 賞与3ヶ月以上
  • 研修制度あり
  • 完全週休二日
  • 産休・育休制度
  • 賞与あり
  • 給食費補助あり
  • 住宅補助あり
  • 社会福祉法人運営園
勤務地

東京都江東区塩浜1-4-46
東京メトロ東西線「木場駅」より徒歩12分 JR京葉線「越中島駅」より徒歩12分

募集職種

保育士

給与

4大卒 月給235,000円~
短大卒 月給225,000円~
※諸手当含む

昇給年1回
賞与年2回 
初年度:計2~3カ月分 次年度:3カ月分
+おたのしみ賞与あり(年度による)
通勤手当(上限30,000円/月)
処遇改善Ⅱ手当(技能による)
副主任手当:年額360,000円
主任手当:年額600,000円(一例)

【年収例】
・勤続3年目(役職なし)
年収3,318,000円~
・勤務5年目(役職なし)
年収3,555,000円~3,675,000円(処遇改善Ⅱ手当:年額60,000~120,000円を含む)
・勤務10年目(役職あり)
年収3,780,000円~3,930,000円(処遇改善Ⅱ手当:年額60,000~480,000円を含む)

◆新任の方もまずは複数担任制からスタート
先輩職員が丁寧に教えていきますので、一緒に1から覚えていきましょう!
協力的な職員が多いので、何かあってもすぐに相談できる環境です。

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社会福祉法人 樹

聖華こうどう保育園

経験を大切に育ちあう保育をしませんか?新生活にうれしい住宅手当あり

  • 賞与3ヶ月以上
  • 研修制度あり
  • 完全週休二日
  • 産休・育休制度
  • 賞与あり
  • 給食費補助あり
  • 住宅補助あり
勤務地

東京都足立区弘道1-7-1
東武スカイツリーライン「五反野」駅より徒歩7分 つくばエクスプレス「青井駅」より徒歩13分

募集職種

保育士

給与

4大卒 月給230,000円~
短大卒 月給220,000円~

昇給年1回
賞与年2回 
初年度:計2.3カ月分 次年度:3カ月分
+おたのしみ賞与あり(年度による)
通勤手当(上限30,000円/月)
処遇改善Ⅱ手当(技能による)
副主任手当:年額360,000円
主任手当:年額600,000円(一例)

【年収例】
・勤続3年目(役職なし)
年収3,318,000円~
・勤務5年目(役職なし)
年収3,555,000円~3,675,000円(処遇改善Ⅱ手当:年額60,000~120,000円を含む)
・勤務10年目(役職あり)
年収3,780,000円~3,930,000円(処遇改善Ⅱ手当:年額60,000~480,000円を含む)

◆新任の方もまずは複数担任制からスタート
先輩職員が丁寧に教えていきますので、一緒に1から覚えていきましょう!
協力的な職員が多いので、何かあってもすぐに相談できる環境です。

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