社会福祉法人ゆりかご

幼保連携型認定こども園ゆりかごこども園

新卒保育教諭正社員

求人のポイント

勤務地

兵庫県神戸市兵庫区氷室町2丁目14-1

募集職種

保育教諭

給与

月給212,800円～317,700円

・内訳
基本給　202,800円～307,700円
処遇改善手当　10,000円

・別途支給手当
交通費実費支給　月上限50,000円
時間外手当

昇給年1回（4月）昨年実績5,000円～7,000円
賞与年3回（6月／12月／3月）昨年実績4.2カ月分
給与改善手当年2回（年額60,000円～）

＜モデル年収例＞
大卒／入社3年目／年収4,100,000円

※試用期間なし

休日休暇

週休2日制（土、日、祝）
※隔週土曜日休み（シフト制）
年末年始休暇（12/29～1/3）
有給休暇（取得率80％／入職日から10日支給※4月入職の場合）
産休育休制度
夏季休暇（6日間）

笑顔と成長を見守る、未来の創造者を求めています！

兵庫県神戸市の幼保連携型認定こども園ゆりかごこども園で、あなたのスキルと情熱を活かしませんか？月給212,800円～317,700円の安定した給与に加え、交通費や時間外手当も充実しています。週休2日制で、プライベートも大切に。年3回の賞与や昇給制度で、頑張りがしっかり評価されます。子どもたちの笑顔に囲まれながら、あなた自身も成長できる環境を整えています。あなたのご応募を心よりお待ちしています！

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社会福祉法人ゆりかご
求人情報

雇用形態	正社員
施設形態	認定こども園
募集職種	保育教諭
応募資格	来年4月までに保育士、幼稚園教諭の両方を取得見込みの方
給与	月給212,800円～317,700円・内訳基本給　202,800円～307,700円処遇改善手当　10,000円・別途支給手当交通費実費支給　月上限50,000円時間外手当昇給年1回（4月）昨年実績5,000円～7,000円賞与年3回（6月／12月／3月）昨年実績4.2カ月分給与改善手当年2回（年額60,000円～）＜モデル年収例＞大卒／入社3年目／年収4,100,000円 ※試用期間なし
勤務時間	7:00～19:00の間で実働7.5～8時間シフト制（休憩60分） ※1年単位の変形労働時間制＜シフト例＞ 7:00～15:30 8:00～16:30 8:30～17:00 9:30～18:00 10:30～19:00ほか ■残業月平均1時間／持ち帰りなし【残業時間削減への取り組み】・タブレットや保育システムを導入し、保育のデジタル化を進めています。・複数担任制で分業することで、保育士一人当たりの負担を軽減しています。
勤務地	兵庫県神戸市兵庫区氷室町2丁目14-1
アクセス	-
休日休暇	週休2日制（土、日、祝） ※隔週土曜日休み（シフト制）年末年始休暇（12/29～1/3）有給休暇（取得率80％／入職日から10日支給※4月入職の場合）産休育休制度夏季休暇（6日間）
福利厚生	社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）退職金共済加入神戸市勤労者福祉共済加入時短勤務制度資格取得支援制度（規定あり）研修制度結婚・出産祝い金制度定年後の再雇用制度定期健康診断インフルエンザ予防接種費用補助給食費補助（月2,500円）バイク・自転車通勤OK（無料駐輪場完備）
選考フロー	▼保育士バンク！新卒よりお問い合わせください。
従事すべき業務の変更の範囲	将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲	将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準	当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。