社会福祉法人岡山千鳥福祉会

槌ヶ原ちどり保育園

新卒保育士正社員

求人のポイント

勤務地

岡山県玉野市槌ヶ原978-1

岡山駅より両備バス「加茂宗津」バス停降車南へ徒歩10分
※マイカー通勤OK（無料駐車場あり）

募集職種

保育士

給与

月給232,220円～
・内訳
基本給192,220円
業務手当20,000円
業務手当Ⅱ10,000円
住宅手当10,000円

・別途支給
通勤手当全額支給（公共交通機関利用の場合、月額45,000円まで）
残業手当（1分単位で支給）
リーダー手当　40,000円／月（業務手当から切り替わり、クラスリーダーに支給）
役職手当（園長・主任に支給）
家賃補助　条件30,000円／月（単身者／入職後5年間）

昇給年1回
賞与年2回　計4カ月分（前年度実績あり）

※試用期間6カ月、待遇に変動なし

＜モデル年収例＞
勤務4年目：年収367万円～
勤務7年目：年収388万円～
勤務10年目（30歳・クラスリーダー）：年収420万円

休日休暇

年間休日102日
週休2日制（日・他）
※土曜は月2回程度休み＋他月1回休みあり
祝日
有給休暇（7日以上の取得を必須としています！金～日で3連休の取得などもOK！半休取得可）
お盆
年末年始休暇
産休・育休制度（取得・復帰率100％！実績多数あり）
介護休暇

◆お子さまの行事や体調不良など、急なお休みのご相談にも柔軟に応じています。
◆産休復帰後の時短勤務なども相談OK。園長も積極的に保育に入ってフォローするのでぜひ一度お問い合わせください！

笑顔と成長を見守る、岡山の保育士募集！

社会福祉法人岡山千鳥福祉会が運営する槌ケ原ちどり保育園で、子どもたちの未来を共に育みませんか？月給232,220円からスタートし、昇給・賞与もしっかり。年間休日102日で、プライベートも大切にできます。産休・育休からの復帰率は100％！働きやすい環境が整っています。来年4月までに保育士資格を取得予定の方、ぜひご応募ください。あなたの情熱と優しさを、私たちと一緒に活かしましょう！

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ご利用はもちろん無料！

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社会福祉法人岡山千鳥福祉会
求人情報

雇用形態	正社員
施設形態	保育園
募集職種	保育士
応募資格	来年の4月までに保育士資格を取得見込みの方
給与	月給232,220円～・内訳基本給192,220円業務手当20,000円業務手当Ⅱ10,000円住宅手当10,000円・別途支給通勤手当全額支給（公共交通機関利用の場合、月額45,000円まで）残業手当（1分単位で支給）リーダー手当　40,000円／月（業務手当から切り替わり、クラスリーダーに支給）役職手当（園長・主任に支給）家賃補助　条件30,000円／月（単身者／入職後5年間）昇給年1回賞与年2回　計4カ月分（前年度実績あり） ※試用期間6カ月、待遇に変動なし＜モデル年収例＞勤務4年目：年収367万円～勤務7年目：年収388万円～勤務10年目（30歳・クラスリーダー）：年収420万円
勤務時間	6:45～19:00の間で実働7時間55分のシフト制（休憩60分）＜シフト例＞早番　6:45～16:00（残業代別途支給）中番　8:25～17:20 遅番　9:00～18:30（最大19:00） ※早番・遅番は各月4~5回程度 ◆週2～3回、当番（早番・遅番）勤務あり。当番勤務は通常より勤務時間が1時間ほど長いため、その分は残業扱いとして残業代を別途支給しています。 ※当番勤務時以外は残業なし！　若手の先生や1年目の方も定時退社しています！ ◆書類業務はPCを使用。残業せずに書類作成等ができるように業務効率化を進めています。 ◆休憩は1日60分しっかり確保。保育から離れて休憩室で過ごすことができます。
勤務地	岡山県玉野市槌ヶ原978-1
アクセス	岡山駅より両備バス「加茂宗津」バス停降車南へ徒歩10分 ※マイカー通勤OK（無料駐車場あり）
休日休暇	年間休日102日週休2日制（日・他） ※土曜は月2回程度休み＋他月1回休みあり祝日有給休暇（7日以上の取得を必須としています！金～日で3連休の取得などもOK！半休取得可）お盆年末年始休暇産休・育休制度（取得・復帰率100％！実績多数あり）介護休暇 ◆お子さまの行事や体調不良など、急なお休みのご相談にも柔軟に応じています。 ◆産休復帰後の時短勤務なども相談OK。園長も積極的に保育に入ってフォローするのでぜひ一度お問い合わせください！
福利厚生	社会保険完備制服貸与定期健康診断・インフルエンザ予防接種退職金制度時短勤務制度（実績あり）子連れ出勤OK 社員旅行あり（日帰りでテーマパークなど）育成制度加入マイカー通勤可（無料駐車場あり）自転車・バイク通勤可（無料駐輪場あり） ◆入職後の流れ最初は複数担任のクラスに配属。 3人体制で1～2カ月は補助としてじっくり仕事を覚えます。リーダー先生がいつも近くにいてくれるので、分からないこと・困ったことがあってもすぐに相談できます！また、年2回園長との個別面談で悩んでいることや不安な点も相談できます。 ◆研修充実！・ビジネスマナー・コンプライアンス研修・メンタル研修など・新卒や入職したて同期同士でコミュニケーションや関係作りができる機会も用意しています！・職員の仲が良く、職員の誕生日や記念日はみんなで祝う風土があります！ ◆家賃補助給与の住宅手当とは別に、単身者にはさらに実家との距離関係なく家賃の半分補助（上限30,000円／月）
選考フロー	▼保育士バンク！新卒よりお問い合わせください
従事すべき業務の変更の範囲	将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲	将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
有期労働契約を更新する場合の基準	当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。