法人情報
ライクキッズ株式会社

  • 年間休日120日以上
  • 社宅制度あり
  • 上京サポートあり
  • 研修制度あり
  • ワークライフバランス
  • 産休・育休制度
  • 賞与あり
勤務地

東京都・神奈川県・愛知県・千葉県

募集職種

保育士

ぬくもりあふれる落ち着いた雰囲気のなか、子どもも職員ものびのびと過ごしています

「あたたかい”空間(いえ)”が人を育てる」という方針のもと、国産ヒノキを用いたオーダーメイド家具・遊具を採用。木の香りに包まれながら、子どもたちはのびのびと過ごしています。職員も気持ちに余裕を持って働けるよう、無理のない人員配置を設定。職員同士のコミュニケーションもとりやすく、一人ひとりの子どもに向き合いながら保育を行なうことができます。落ち着いた雰囲気で保育をしたい人にはぴったりの職場です。

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動画職場見学

ぬくもりある空間で過ごすかけがえのない時間を一緒に共有しませんか!

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保育特徴

一人ひとりに寄り添った家庭的な保育

子どもたち一人ひとりと向き合うため、無理のない職員の人員配置で健やかな成長を見守っています。子どもたちは家族といるような安心感の中、伸び伸びと過ごしています。

一人ひとりに寄り添った家庭的な保育

子どもたちが主体的に活動を行なえる保育

園庭には固定の遊具がありません。これは子どもたちの想像力で遊びを考えてほしいから。子どもの「これやってみたい!」という気持ちを引き出す声かけをしています。

子どもたちが主体的に活動を行なえる保育

「自然共育」で生きる力・大切な心を育む

どんぐりや木の葉といった自然の材料でおもちゃをつくったり、公園で自然を感じさせる経験を増やすことで、子どもたちの豊かな感性や「考える力」を育みます。

「自然共育」で生きる力・大切な心を育む
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先輩聞いてきました!

一人ひとりに寄り添える保育士になりたい

一人ひとりに寄り添える保育士になりたい

2021 年入社 / にじいろ保育園海岸三丁目 / 平林 美鈴⠀ 出身校: 上越教育大学

保育士になった理由を教えてください。

大学入学時点では、将来教育に関する仕事に就けたらいいなと、漠然と考えていた程度でした。ただ大学1年の時に「乳幼児心理学」を学び、大人とは異なる思考をする子どもたちの「ものの見方」が面白いと思ったんです。人間形成の土台となる乳幼児に関わる保育士は責任重大ですが、その分やりがいもあると考えて選びました。

入社前後で感じたギャップを教えてください。

子どもと一緒に朝からずっと動くので、想像以上に体力を使っています。朝早く出勤することもあり、最初は慣れなかったですね。先輩に「何時間寝る、と決めて睡眠時間を確保した方がいいよ」とアドバイスをもらってからは、翌朝の起きる時間から逆算して寝る時間を決めて、それに合わせて眠り、体を休めるようになりました。

どんな保育士を目指していますか?

子どもを取り巻く環境は人それぞれ異なります。そのため、子どもの背景も考えながら、一人ひとりに寄り添える保育士でありたいですね。発達において、年齢ごとに色々な標準値はあっても、成長のスピードは個人差があるんです。その子の成長に合わせて、声かけをしたり接し方を変えたりしていけたらと思っています。
どんな時でも明るい笑顔を心がけています

どんな時でも明るい笑顔を心がけています

2021 年入社 / にじいろ保育園海岸三丁目 / 本多 理子⠀ 出身校: 熊本学園大学

入社の決め手を教えてください。

熊本県出身で、上京にあたって不安な気持ちが大きかったのですが、説明会で採用担当の方が親身になって話をしてくれたことが印象的だったんです。また、園は木の温もりが感じられるあたたかい空間で、安心して仕事ができそうだと思いました。何よりも、自分がここで働いているイメージが持てたことが大きかったですね。

職場の好きな部分を教えてください。

先輩に相談しやすい雰囲気があるところです。いつどんなときでも、先輩方は嫌な顔一つせずに相談に応じてくれて、的確なアドバイスをもらえます。先輩からのアドバイスのおかげで、子どもたちと信頼関係が築くことができるようになりました。実家の母にもいつも電話で「いい園に入れて良かった」と報告しています(笑)

どんな保育士を目指していますか?

子どもからだけでなく、保護者やほかの職員からも、愛される先生になることが目標です。子どもたちに対しては笑顔でたくさん話しかけて、保護者の方とも「最近、お家での様子はどうですか?」など積極的に会話をして、信頼される保育士になりたいですね。自分が明るく話しかければ、相手も気持ちがいいはずです。
職員同士の仲が良く働きやすい!

職員同士の仲が良く働きやすい!

2020 年入社 / にじいろ保育園海岸三丁目 / 宮内 彩沙⠀ 出身校: 共立女子大学

入社の決め手を教えてください。

別の保育園で4年間働いた後こちらへ来ました。ライクキッズは、子どもたちが家にいるような安心感の中で過ごせるように気を配っていて、落ち着いた環境で保育ができそうだと思ったんです。新たに園を開園するということだったので、ゼロから人間関係を築き、職員と共に園をつくっていきたいという思いもありました。

職場の好きな部分を教えてください。

職員同士の仲が良いこと。休みの日に食事に行くなど、交流をはかることもあります。園長先生にも主任の先生にも仕事の相談をしやすく、後輩も慕ってくれて、大変働きやすい職場だと感じています。行事前でも残業が少なく、休日出勤もないのでしっかり休息が取れる点も魅力。休日明けには、みんな元気に出勤しています。

後輩に向けてメッセージをお願いします。

1年目は苦労することもあるかもしれませんが、保育士は子どもたちの成長を間近で見られる魅力的な仕事です。長く続けられるように、職場選びにおいては自分が無理なく働ける園を選んでほしいと思います。納得できるまでたくさん見学に行って、園ごとの雰囲気や、そこで働いている人の様子を確かめるのがいちばんです。
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先輩一日聞いてきました!

木のぬくもりがあたたかい落ち着いた空間で、子どもたちとじっくり関わることができています。

木のぬくもりがあたたかい落ち着いた空間で、子どもたちとじっくり関わることができています。

2021年入社 / ⠀ にじいろ保育園海岸三丁目 / 本多 理子⠀ / 出身校:熊本学園大学

08:30
出勤・自由遊び

保育室内のコーナー保育で子どもたちが自由に好きな遊びをして過ごしています。

09:30
朝の会

子どもたちと一緒に出欠の確認と、朝の歌をうたいます。一日の流れをお話しします。

09:40
主活動

お散歩や園庭遊びのほか、月に一回体操・造形教室があります!運動会や発表会前は、ダンスや劇の練習なども行ないます。

12:15
給食

自園調理で栄養満点の給食です。子どもたちに食べる順番は強制せず、食べたいものから食べてもらっています。先生たちも一緒に給食を食べます!

13:00
午睡

子どもたちの呼吸確認、連絡帳記入。休憩を1時間取ったのち、時間が余った場合には、手作りおもちゃの作成や行事の準備なども行ないます!

14:00
職員会議

各クラス1名代表者が出席します。その日の午前の保育の様子や保護者への引き渡し時の共有などを行ないます。

15:30
おやつ

給食同様手作りです!マフィンやおにぎりなどが出ます。

16:00
帰りの会

お当番活動で頑張ったことなどを発表してもらったり、明日どのように過ごすか伝えます。

16:30
外遊び・自由遊び

お迎えが来るまでの間、園庭で鬼ごっこをしたり、砂場で遊んだりして過ごします。

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保育への想い聞いてきました!

自分の好きなこと、得意なことで活躍してください

ライクキッズ株式会社人材開発部 採用グループ 新卒採用担当  赤澤 裕大

2017年入社。2020年4月からライクキッズ株式会社で、採用グループに。※保育事業は2020年から開始


  • Q.

    保育理念について教えてください。

    子どもたちが伸びやかに成長できるよう、主体性を尊重した保育を行ないます

    ライクキッズの理念は「のびやかに育て大地の芽」。大地から出てきた小さな芽である子どもたちが伸びやかに成長していけるように、「これが好き!」「こんなことをしてみたい!」という子どもの主体性を尊重した保育を実践しています。保育士は会話の中で「どうしてそう思ったの?」「どうすればいいと思う?」など、子どもが自分で考えられるように働きかけながら、思考力や相手の気持ちを考えられる想像力を育みます。

  • Q.

    どんな人に入社して欲しいですか?

    「好き」や「得意」を存分に活かして働いてください

    自分の好きなことや、得意なことを活かして働きたいという人に来てほしいですね。好きなことや得意なことを武器にできれば、仕事にやりがいを感じながらモチベーション高く働くことができます。たとえピアノが弾けなくても、ほかの楽器が弾ければそれは大きな強みですし、おもちゃを手作りするのが得意であればそれも素晴らしい特技です。このように個性を持った大人と過ごすことは、子どもたちにとっても刺激になることでしょう。

  • Q.

    自社のいいところを教えてください!

    全国に仲間がいる!長く働ける環境が整っています

    ライクキッズは全国で保育施設を展開しており、認可保育園「にじいろ保育園」をはじめ、指定管理による公立保育園の運営、小学生以下を対象とした学童クラブ等の運営も行なっています。結婚や出産などで遠方へ引っ越すことになっても、近くに条件の合う職場があれば転職することなく、同じ理念を持つ仲間とライクキッズの施設で働くことが可能。ライフプラン・キャリアプランに合わせて、長く働くことができます。

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働く魅力聞いてきました!

その1

1年目から安心して働ける!

職場に近く通いやすい社宅は、会社が契約しているから防犯設備も万全。住居選びに不安がある方も安心です。敷金礼金不要で、月1万円で住むことができます。有休は入社半年後からの10日に加え、入社直後から安心して休みが取れるように、入社時点で3日間付与されているのも嬉しいポイント。さらに、新たな環境に不慣れな初年度は年2回まで帰省費用を負担します。1年目から無理なく働ける環境を整えています。

法人独自の借り上げ社宅、有休制度、帰省費用の負担も!
・社宅は敷金・礼金不要。費用は月1万円で利用可能。
・初年度有休13日
・年休124日(2022年度)
・初年度年2回帰省費用負担 (1都4県を除く/一回の帰省で往復4万円まで負担)

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その2

開講講座は100コマ以上!研修が充実

入社後に1週間行なわれる「スタートアップ研修」では、保育の内容や社会人としての心構えなど、グループの一員としての基礎を学んでいただきます。また、年に一度「フォローアップ研修」を受けることで、それぞれの経験に見合った実践的内容を習得。このほか、任意で受けられる研修が年に100コマ以上あるうえ、勤務時間内に何コマでも受講可能です。これらから、興味やキャリアプランに合わせて成長していくことができます。

不安があっても大丈夫!入社してから成長できます
・スタートアップ研修
・フォローアップ研修
・ステップアップ研修
・マネジメント研修
・スペシャリスト研修
・自主勉強会 
・上記ほか、100以上の研修を任意で受講可能

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その3

子どもも保育士も伸び伸び働ける環境です

ライクキッズは、子どもたち一人ひとりが、それぞれの花を咲かせてほしいという思いで保育を行なっています。そのため、職員にも無理なく伸び伸びと働いてもらえるよう、無理のない人員配置を心がけています。見学に来た学生さんには、先輩職員が活き活きと働いている様子や、職場の人間関係の良さを見て入社を決意される人もいるようですね。随時園見学を受け付けているので、直接見て、雰囲気や働きぶりを確かめてください。

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職場様子見てきました!

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レポーターからの一言!

この企業のポイント!

保育理念や方針が共有されているから職員全員が同じ方向を向いて働いています

職員の得意なことを活かしながら、モチベーション高く働けます

福利厚生が充実!有休もしっかり確保できるから無理なく勤務できます

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法人情報

法人名 ライクキッズ株式会社
企業概要 事業所内保育施設(企業、病院、大学)の受託運営
認可保育園・東京都認証保育所「にじいろ保育園」の運営
公設民営保育園の運営
学童クラブ・児童館・全児童対策事業施設の運営
保育施設運営のコンサルティングサービス
設立 1989年12月
代表者 代表取締役社長 岡本 拓岳
本社所在地 東京都渋谷区道玄坂一丁目12番1号 渋谷マークシティ ウエスト17階
ホームページ https://www.like-gr.co.jp/recruit-hoiku/recruit.html
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