【新卒保育士】小規模保育の保育園・幼稚園求人

埼玉県狭山市

月給223,400円～

＜別途支給手当＞
■交通費支給 月上限50,000円
■早朝手当 （開園～8時）
■夜間手当 （18時～閉園）
■時間外手当

■昇給（年1回）
■賞与年3回（6月／12月／3月）2024年実績：全国平均 1,095,625円
※3月分は、処遇改善加算一時金支給です
※経験・能力・会社業績によります
※評価期間中に基準に満たす勤務実績がない等の事情がある場合は支給額が0円になります

※試用期間3カ月／同条件

埼玉県三郷市

月給259,200円～

＜別途支給手当＞
■交通費支給 月上限50,000円
■早朝手当 （開園～8時）
■夜間手当 （18時～閉園）
■時間外手当

■昇給（年1回）
■賞与年3回（6月／12月／3月）2024年実績：全国平均 1,095,625円
※3月分は、処遇改善加算一時金支給です
※経験・能力・会社業績によります
※評価期間中に基準に満たす勤務実績がない等の事情がある場合は支給額が0円になります

※試用期間3カ月／同条件

鹿児島県出水市

月給182,200円～

＜別途支給手当＞
■交通費支給 月上限50,000円
■早朝手当 （開園～8時）
■夜間手当 （18時～閉園）
■時間外手当

■昇給（年1回）
■賞与年3回（6月／12月／3月）2024年実績：全国平均 1,095,625円
※3月分は、処遇改善加算一時金支給です
※経験・能力・会社業績によります
※評価期間中に基準に満たす勤務実績がない等の事情がある場合は支給額が0円になります

※試用期間3カ月／同条件

北海道札幌市西区

月給186,000円～200,000円
・月給内訳
基本給　186,000円～200,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当（実費支給（上限なし））（通勤手当は定期代を実費支給）（通勤手当は2km以上から支給対象です）

昇給年1回　昨年実績：3,000円～5,000円
賞与年2回　昨年実績：計1.50カ月分

※試用期間3カ月（同条件）

大阪府吹田市

月給170,000円～240,000円
・月給内訳
基本給　法人規定に準ずる
施設長手当
主任手当
担任手当

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限17,000円

昇給年1回
賞与年2回

※試用期間あり

大阪府吹田市

月給170,000円～240,000円
・月給内訳
基本給　法人規定に準ずる
施設長手当
主任手当
担任手当

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限17,000円

昇給年1回
賞与年2回

※試用期間あり

大阪府大阪市東淀川区

月給170,000円～240,000円
・月給内訳
基本給　法人規定に準ずる
主任手当　40,000円～60,000円
担任手当　5,000円～10,000円
保育士手当　10,000円（保育士経験1年から手当付与！）

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限17,000円
結婚祝金　20,000円（本人が結婚した時）
出産祝金　10,000円（本人又は配偶者が出産した時）
入学祝金　10,000円（本人のお子さんが入学した時）
永年勤続慰労金　勤続年数により異なる（勤続40年、30年、20年、10年）
還暦祝金　10,000円（60歳に達した時）
金婚祝金　30,000円
銀婚祝金　20,000円
傷病見舞金　10,000円
災害見舞金　20,000円

昇給年1回　
賞与あり　年2回　

※試用期間あり

大阪府大阪市北区

月給170,000円～240,000円
・月給内訳
基本給　法人規定に準ずる
施設長手当
主任手当
担任手当

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限17,000円


昇給年1回　
賞与あり　年2回


※試用期間あり

鹿児島県指宿市

月給195,000円～200,000円
・月給内訳
基本給　170,000円
処遇改善手当　15,000円
職務手当　10,000円
勤務手当　2,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限10,000円
家族手当　配偶者5,000円　第一子3,000円　第二子2,000円
こども子育て保育料手当


昇給年1回（1月）　昨年実績：3,000円
賞与年2回　昨年実績：計2.20カ月分

※試用期間3カ月（同条件）

埼玉県川越市

月給210,000円～
・月給内訳
基本給　規定に準ずる

・定期的に支給される手当
通勤手当　交通費全額支給
住宅手当　30,000円/月（条件あり）

昇給あり
賞与あり　年2回（7月、12月）

※試用期間あり

福島県郡山市

月給159,800円～186,800円
・月給内訳
基本給　151,800円～173,800円
処遇改善手当
出張手当
副主任・リーダー手当
皆勤手当

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限18,000円

昇給あり　賞与年2回　昨年実績：計0.7カ月分

※試用期間2カ月

東京都杉並区

月給213,700円～241,400円
・月給内訳
基本給　181,200円～205,900円
資格手当　5,000円～5,000円
業務手当　27,500円～30,500円（業務手当は20時間分の時間外手当※時間外労働時間の有無を問わず定額支給、超過分は追加支給）
職歴手当　0円～16,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限15,000円まで

※試用期間3カ月（同条件）

東京都台東区

月給213,700円～241,400円
・月給内訳
基本給　181,200円～205,900円
資格手当　5,000円～5,000円
業務手当　27,500円～30,500円（20時間分の時間外手当※時間外労働の有無を問わず定額支給、超過分は追加支給）
職歴手当　0円～16,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限15,000円

昇給あり

※試用期間3カ月（労働条件の変更なし）

東京都板橋区

月給213,700円～241,400円
・月給内訳
基本給　181,200円～205,900円
資格手当　5,000円
業務手当　26,500円～32,500円（業務手当は20時間分の時間外手当※時間外労働の有無問わず定額支給、超過分は追加支給）

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限15,000円

※試用期間3カ月（労働条件の変更なし）

東京都大田区

月給213,700円～241,400円
・月給内訳
基本給　181,200円～205,900円
資格手当　5,000円～5,000円
業務手当　27,500円～30,500円（業務手当は20時間分の時間外手当※時間外労働の有無を問わず定額支給、超過分は追加支給）
職歴手当　0円～16,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限15,000円

昇給あり

※試用期間あり

東京都練馬区

月給213,700円～241,400円
・月給内訳
基本給　181,200円～205,900円
資格手当　5,000円～5,000円
業務手当　27,500円～30,500円（20時間分の時間外手当※時間外労働の有無を問わず定額支給。超過分は追加支給。）
職歴手当　0円～16,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限15,000円

※試用期間3カ月（労働条件変更なし）

東京都豊島区

月給213,700円～241,400円
・月給内訳
基本給　181,200円～205,900円
資格手当　5,000円～5,000円
業務手当　27,500円～30,500円（業務手当は20時間分の時間外手当※時間外労働の有無を問わず定額支給、超過分は追加支給）
職歴手当　0円～8,000円
職務手当　0円～8,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限15,000円


昇給あり

※試用期間3カ月（労働条件の変更なし）

岐阜県各務原市

月給208,200円～276,200円
・月給内訳
基本給　法人規定に従う

・定期的に支給される手当
通勤手当　実費支給（上限あり）

昇給あり（前年度実績）

※試用期間あり

東京都足立区

月給253,000円～313,000円
・月給内訳
基本給　177,000円
資格手当　8,000円
施設手当　20,000円
特別手当　23,000円
職務手当　6,000円
指定管理手当　10,000円
行政手当　9,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限50,000円
住宅手当
時間外手当
借上社宅制度（上限80,000円）

昇給あり（1月）　昨年実績：0.00％～4.00％
賞与あり　昨年実績：計1回

※試用期間あり

愛媛県松山市

月給175,000円
・月給内訳
基本給　165,000円
資格手当　5,000円
処遇改善手当　5,000円

・定期的に支給される手当

昇給あり

※試用期間あり

愛媛県松山市

月給183,000円～220,000円
・月給内訳
基本給　173,000円～
資格手当　5,000円
処遇改善手当　5,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　100円/日（車）　50円/日（バイク）

昇給あり
賞与年2回　昨年実績：計2カ月分

※試用期間あり

東京都板橋区

月給225,000円～288,000円
・月給内訳
基本給　法人規定に準ずる

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限20,000円

昇給　法人規定に準ずる
賞与年2回（7月／12月）

※試用期間あり

東京都板橋区

月給220,000円～288,000円
・月給内訳
基本給　220,000円～288,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限20,000円
住宅手当（一人暮らしの方には住宅手当別途支給、借り上げ社宅制度（最大82,000円）も利用可 ※社内規程あり）

昇給年1回
賞与年2回（7月／12月）　昨年実績：計2カ月分

※試用期間あり

東京都板橋区

月給220,000円～288,000円
・月給内訳
基本給　220,000円～288,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限20,000円
住宅手当


昇給年1回　
賞与年2回（7月／12月）　昨年実績：計2カ月分

※試用期間あり

東京都板橋区

月給220,000円～288,000円
・月給内訳
基本給　220,000円～288,000円
通勤手当　上限月額20,000円
住宅手当（一人暮らしの方には住宅手当別途支給、借り上げ社宅制度（最大82,000円）も利用可 ※社内規程あり）

昇給年1回　
賞与年2回　昨年実績：計2カ月分

※試用期間3カ月

宮城県仙台市青葉区

月給193,000円
・月給内訳
基本給　180,000円
資格手当　8,000円
処遇改善加算　5,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当
仙台市借上社宅制度（家賃の50,000円を限度で75％補助（実質負担額12,500円）条件：仙台市出身以外の方、他15,000円の補助があります。）
就職準備金　15,000円（初回給与に加算）

昇給あり

※試用期間あり

埼玉県さいたま市大宮区

月給205,500円～
・月給内訳
基本給　180,000円～
固定残業代　15,000円（8～12時間分※月給により変動あり　超過分は別途支給）
処遇改善手当等　10,500円

・定期的に支給される手当
通勤手当　全額支給（当社規定による）

昇給あり
賞与あり（3月／夏1月分・冬2月分）

※試用期間3カ月（同条件）

鳥取県米子市

月給216,000円
・月給内訳
基本給　207,000円～230,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限20,000円

昇給年1回　昨年実績：1,000円～5,000円
賞与年2回　昨年実績：計2カ月分

※試用期間6カ月（同条件）

鳥取県鳥取市

月給216,000円
・月給内訳
基本給　207,000円
各種手当　9,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限20,000円

昇給あり

※試用期間あり

鳥取県米子市

月給216,000円
・月給内訳
基本給　207,000円～230,000円
各種手当　9,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限20,000円

昇給年1回　昨年実績：1,000円～5,000円
賞与年2回　昨年実績：計2カ月分

※試用期間6カ月（同条件）

埼玉県川口市

月給185,000円～195,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　交通費規定内支給

昇給年1回
賞与年2回

※試用期間あり

神奈川県横浜市磯子区

月給160,000円～
・月給内訳
基本給　160,000円
資格手当　20,000円
処遇改善手当（経験年数によって金額決定）

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限20,000円

昇給あり年1回　
賞与あり年2回　昨年実績：計2カ月分

※試用期間あり

大阪府大阪市浪速区

月給180,000円～240,000円
・月給内訳
基本給　180,000円
処遇改善手当　5,000円
職務手当　5,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　実費支給

昇給あり
賞与年2回　昨年実績：計3カ月分

※試用期間なし

大阪府大阪市鶴見区

月給180,000円～235,000円
・月給内訳
基本給　法人の規定に準ずる
処遇改善手当

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限15,000円


昇給年1回
賞与年2回　昨年実績：計2カ月分


※試用期間あり

大阪府大阪市淀川区

月給180,000円～250,000円
・月給内訳
基本給　170,000円～250,000円
処遇改善手当（経験年数による）

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限15,000円

昇給年1回
賞与年2回　昨年実績：計2カ月分

※試用期間あり

大阪府大阪市淀川区

月給180,000円～235,000円
・月給内訳
基本給　法人の規定に準ずる
処遇改善手当

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限15,000円


昇給あり　賞与あり　昨年実績：計2カ月分

※試用期間あり

神奈川県横浜市港南区

月給180,000円～220,000円
・月給内訳
基本給　160,000円～200,000円
資格手当　10,000円
常勤責任者手当　10,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限20,000円
時間外手当は別途支給


昇給年1回　昨年実績：2,000円～6,000円
賞与年2回　昨年実績：計2カ月分


※試用期間6カ月（同条件）

千葉県市川市

月給200,000円～
・月給内訳
基本給　法人規定に準ずる
処遇改善加算手当　5,000円～40,000円

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限20,000円


昇給年1回
賞与年2回（原則夏冬それぞれ1カ月以上）
　・個人別貢献度に加え法人業績による
　・夏は10～3月の勤務成績、冬は4～9月の成績に応じて支給

※試用期間あり

神奈川県横浜市瀬谷区

月給180,000円～
・月給内訳
基本給　法人の規定に準ずる

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限25,000円


昇給年1回
賞与年2回（夏／冬）（※夏は10～3月の勤務の成績、冬は4月～9月勤務の成績に応じて支給、※個人別貢献度に加えて法人業績で支給額を決定）

※試用期間3カ月（条件変更なし）

神奈川県川崎市川崎区

月給180,000円～
・月給内訳
基本給　経験による

・定期的に支給される手当
通勤手当　月上限20,000円

昇給年1回　昨年実績：個人別貢献度で決定
賞与あり　昨年実績：原則夏・冬それぞれ1カ月以上（夏は10月～3月勤務の成績、冬は4月～9月勤務の成績に応じて支給。個人別貢献度に加えて法人業績で支給額を決定。）

※試用期間あり