社会福祉法人一心会

地球の子ゆたか保育園

新卒保育士正社員

求人のポイント

勤務地

福岡県福岡市西区大字徳永360-3（地球の子ゆたか保育園）

募集職種

保育士

給与

月給185,000円～192,000円
・内訳
基本給　150,000円（専門・短大卒の初任給）～157,000円（四大卒の初任給）
調整手当　5,000円
処遇手当　30,000円（キャリアにより変動）
※他機関（社会福祉法人）での経歴も在職年数として給料へ考慮いたします。

・別途支給
処遇改善手当Ⅰ・Ⅱ※支給額はキャリアにより随時異なります。
通勤手当　実費上限15,000円／月※マイカー通勤の場合片道2㎞以上の場合に支給。㎞数に応じ上限7,100円まで
職務手当
住宅手当　30,000円／月（市の助成含む）

昇給年1回　5,000円／月※昨年度実績
賞与年2回（6・12月）計3カ月分※昨年度実績

休日休暇

年間休日108日
シフト制（日・祝日は必ず休み。他、指定休あり）※月平均労働日数21.4日
夏季休暇（有給の計画取得）※勤続6年目以降は6～10日間、5年目未満は5日間にて長期休暇取得可能
年末年始休暇
有給休暇（入職6カ月後10日付与、取得率90％）
慶弔休暇
産前産後・育児休暇（取得率・復帰率ともに100％）
介護・看護休暇

未来を育む、あなたの笑顔が輝く場所

福岡市西区に位置する地球の子ゆたか保育園で、子どもたちの未来を一緒に育てませんか？正社員保育士として、月給185,000円～192,000円、昇給や賞与も充実。年間休日108日で、日・祝日は必ずお休みです。夏季休暇や年末年始休暇など、リフレッシュの時間も大切に。産前産後・育児休暇の取得率は100％で、安心して働ける環境が整っています。来年4月までに保育士資格を取得見込みの方、ぜひご応募をお待ちしています！

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ご利用はもちろん無料！

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社会福祉法人一心会
求人情報

雇用形態	正社員
施設形態	認可保育園
募集職種	保育士
応募資格	来年4月までに保育士資格を取得見込みの方
給与	月給185,000円～192,000円・内訳基本給　150,000円（専門・短大卒の初任給）～157,000円（四大卒の初任給）調整手当　5,000円処遇手当　30,000円（キャリアにより変動） ※他機関（社会福祉法人）での経歴も在職年数として給料へ考慮いたします。・別途支給処遇改善手当Ⅰ・Ⅱ※支給額はキャリアにより随時異なります。通勤手当　実費上限15,000円／月※マイカー通勤の場合片道2㎞以上の場合に支給。㎞数に応じ上限7,100円まで職務手当住宅手当　30,000円／月（市の助成含む）昇給年1回　5,000円／月※昨年度実績賞与年2回（6・12月）計3カ月分※昨年度実績
勤務時間	下記の時間の間で、実働8時間勤務のシフト制。休憩60分 ※1年単位の変形時間労働制平日　7:00～20:00 土曜　7:00～18:00 ＜シフト例＞ 7:00～16:00 8:00～17:00 8:30～17:30 9:00～18:00 9:30～18:30 11:00～20:00 ◆月の平均残業は1～2時間、持ち帰り仕事は禁止しているのでありません！・事務作業は専任スタッフが担当、保育もチームで行なっており、先生一人ひとりの負担軽減にも努めています。
勤務地	福岡県福岡市西区大字徳永360-3（地球の子ゆたか保育園）
アクセス	-
休日休暇	年間休日108日シフト制（日・祝日は必ず休み。他、指定休あり）※月平均労働日数21.4日夏季休暇（有給の計画取得）※勤続6年目以降は6～10日間、5年目未満は5日間にて長期休暇取得可能年末年始休暇有給休暇（入職6カ月後10日付与、取得率90％）慶弔休暇産前産後・育児休暇（取得率・復帰率ともに100％）介護・看護休暇
福利厚生	社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）退職金制度（勤続1年以上）研修制度結婚・出産祝い金制度定年後の再雇用制度定期健康診断マイカー・バイク・自転車通勤OK（無料の駐車場と駐輪場を完備）法人保険加入（業務災害総合保険（AIG損保））24時間、病気やケガにも安心です！家族手当奨学金手当慶弔及び見舞金制度 ◆活躍中の先輩からのコメント毎月1回、経験年数などに応じた園内研修を行なっています。園内研修では、対話を大切にし、職員同士のコミュニケーションの場にもなっています。また、外部の研修にも積極的に参加していますよ。優しい保育士さんと一緒に働きましょう！待ってまーす！
選考フロー	▼保育士バンク！新卒よりお問い合わせください。
従事すべき業務の変更の範囲	将来的に従事する可能性のある業務：当法人の業務全般（当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり）
就業場所の変更の範囲	将来的に勤務する可能性のある場所：当法人が運営する全ての施設（当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり）
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