【新卒保育士】福岡県北九州市八幡西区×社会福祉法人運営の保育園・幼稚園求人

岩崎保育園は家庭的な雰囲気を大切にした、やさしさに包まれた園です。

• 賞与3ヶ月以上
• マイカー通勤可
• 研修制度あり
• 産休・育休制度
• 賞与あり

勤務地

福岡県北九州市八幡西区

給与

【正社員】
月給152,240円～
賞与4カ月分(前年度実績)

【契約社員】
日給6,920円
賞与4カ月分(前年度実績)

未来を育むICHIGOで、あなたの情熱を形に！

勤務地

福岡県北九州市八幡西区

給与

日給7,920円～
（月収例：月額184,536円～）
※有期契約の雇用となり、1年ごとに契約更新（査定あり）

■別途支給手当
リーダー手当　上限13,000円／月
処遇改善手当　上限40,000円／月
処遇改善特例手当　15,000円程度／月
若年層（2～3年目）保育士処遇改善手当　5,000円～10,000円程度／月
処遇改善一時金　年1回：最低350,000円（前年度実績）
通勤手当　上限25,000円／月（実費支給）
時間外手当

昇給あり（入職3年目に昇給、その後は1年おき）
賞与年2回　計4.5カ月分（前年度実績）

【賞与目安】
1年目　夏156,046円／冬455,400円程度
2年目　夏435,600円／冬455,400円程度
※就職お祝い金制度あり！50,000円

※試用期間3カ月／同条件

子どもの未来を育む、あなたの新しいステージへ！

勤務地

福岡県北九州市八幡西区

給与

日給7,920円～
（月収例：月額184,536円～）
※有期契約の雇用となり、1年ごとに契約更新（査定あり）

■別途支給手当
リーダー手当　上限13,000円／月
処遇改善手当　上限40,000円／月
処遇改善特例手当　15,000円程度／月
若年層（2～3年目）保育士処遇改善手当　5,000円～10,000円程度／月
処遇改善一時金　年1回：最低350,000円（前年度実績）
通勤手当　上限25,000円／月（実費支給）
時間外手当

昇給あり（入職3年目に昇給、その後は1年おき）
賞与年1回

【賞与目安】
1年目　夏156,046円
2年目　夏435,600円
※就職お祝い金制度あり！50,000円

※試用期間3カ月／同条件

子どもたちの笑顔を育む、あなたの新しいステージ！

勤務地

福岡県北九州市八幡西区

給与

日給7,920円～
（月収例：月額184,536円～）
※有期契約の雇用となり、1年ごとに契約更新（査定有り）

■別途支給手当
リーダー手当　上限13,000円／月
処遇改善手当　上限40,000円／月
処遇改善特例手当　15,000円程度／月
若年層（2～3年目）保育士処遇改善手当　5,000円～10,000円程度／月
処遇改善一時金　年1回：最低350,000円（前年度実績）
通勤手当　上限25,000円／月（実費支給）
時間外手当

昇給あり（入職3年目に昇給、その後は1年おき）
賞与年2回　計4.5カ月分（前年度実績）

【賞与目安】
1年目　夏156,046円／冬455,400円程度
2年目　夏435,600円／冬455,400円程度
※就職お祝い金制度あり！50,000円

※試用期間3カ月／同条件

あなたの笑顔が輝く場所、ANNESSO ICHIGOで一緒に未来を育てませんか？

勤務地

福岡県北九州市八幡西区

給与

日給7,920円～
（月収例：月額184,536円～）
※有期契約の雇用となり、1年ごとに契約更新（査定あり）

■別途支給手当
リーダー手当　上限13,000円／月
処遇改善手当　上限40,000円／月
処遇改善特例手当　15,000円程度／月
若年層（2～3年目）保育士処遇改善手当　5,000円～10,000円程度／月
処遇改善一時金　年1回：最低350,000円（前年度実績）
通勤手当　上限25,000円／月（実費支給）
時間外手当

昇給あり（入職3年目に昇給、その後は1年おき）
賞与年2回　計4.5カ月分（前年度実績）

【賞与目安】
1年目　夏156,046円／冬455,400円程度
2年目　夏435,600円／冬455,400円程度
※就職お祝い金制度あり！50,000円

※試用期間3カ月／同条件

育む未来、広がる笑顔。塔野保育園で次の一歩を！

勤務地

福岡県北九州市八幡西区

給与

月給186,800円～197,800円
・内訳
基本給　176,800円
処遇改善手当Ⅲ　10,000円〜15,000円

・別途支給手当
交通費支給　車両通勤：月上限22,500円／公共交通機関：6カ月の定期代を一括支給（上限なし）
処遇改善手当Ⅰ　年平均280,000円
処遇改善手当Ⅱ　月15,000円～40,000円（キャリアアップ研修受講者）
若年層保育士処遇改善手当　年50,000円（就職時準備金）
若年層保育士処遇改善手当　月5,000円（経験年数1〜2年目）
時間外手当

昇給年1回（4月）
賞与年2回（7月／12月）昨年実績：計4.4カ月分（北九州の規定による）
　∟2023年度は4.5カ月分

※試用期間6カ月／同条件

笑顔あふれる未来を創る、塔野保育園での第一歩！

勤務地

福岡県北九州市八幡西区

給与

日給7,920円
　+処遇改善手当Ⅲ　月10,000円〜15,000円

・別途支給手当
交通費支給　車両通勤：月上限22,500円／公共交通機関：6カ月の定期代を一括支給（上限なし）
処遇改善手当Ⅰ　年平均280,000円
処遇改善手当Ⅱ　月15,000円～40,000円（キャリアアップ研修受講者）
若年層保育士処遇改善手当　年50,000円（就職時準備金）
若年層保育士処遇改善手当　月5,000円（経験年数1〜2年目）
時間外手当

賞与年2回（7月／12月）昨年実績：計4.4カ月分（北九州の規定による）

※試用期間6カ月／同条件
※原則1年ごとの契約更新となります（正社員登用制度あり）

あなたの笑顔が輝く、東筑保育園での新しい一歩

勤務地

福岡県北九州市八幡西区

給与

＜4大卒＞
月給190,520円～
※内訳
基本給：167,790円
特別給与改善費：10,067円
特殊業務手当：7,114円
地域手当：5,549円

＜短大･専門卒＞
月給177,553円～
※内訳
基本給：156,370円
特別給与改善費：9,382円
特殊業務手当：6,630円
地域手当：5,171円

＜共通＞
■別途支給手当
通勤手当　上限55,000円/月
扶養手当　申請可（要件あり）
住宅手当　上限28,000円

昇給年1回
賞与年2回　計4.5カ月分（2019年度実績）
処遇改善年1回　180,000円～（2019年度実績）

＜モデル年収例＞
・勤務7年⽬
年収472万円〜（⽉給282,000円＋残業⽉5時間程度＋⼿当＋賞与）

・勤務16年⽬
年収510万円〜（⽉給310,000円＋残業⽉5時間＋⼿当＋賞与）

未来の笑顔を育む、あなたの心に寄り添う職場

勤務地

福岡県北九州市八幡西区

給与

＜4大卒＞
月給190,520円～
※内訳
基本給：167,790円
特別給与改善費：10,067円
特殊業務手当：7,114円
地域手当：5,549円

＜短大･専門卒＞
月給177,553円～
※内訳
基本給：156,370円
特別給与改善費：9,382円
特殊業務手当：6,630円
地域手当：5,171円

＜共通＞
■別途支給手当
通勤手当　上限55,000円/月
扶養手当　申請可（要件あり）
住宅手当　上限28,000円

昇給年1回
賞与年2回　計4.5カ月分（2019年度実績）
処遇改善年1回　180,000円～（2019年度実績）

＜モデル年収例＞
・勤務7年⽬
年収472万円〜（⽉給282,000円＋残業⽉5時間程度＋⼿当＋賞与）

・勤務16年⽬
年収510万円〜（⽉給310,000円＋残業⽉5時間＋⼿当＋賞与）

未来を育む、あなたの一歩を鳴水保育園で

勤務地

福岡県北九州市八幡西区

給与

日給7,150円
地域手当214円×出勤日数
超過勤務手当　1時間1,315円

■別途支給手当
通勤手当　上限55,000円/月
扶養手当　申請可
住宅手当　上限11,000円
※扶養手当と住宅手当は、契約期間が連続して5年を超える場合に適用

昇給あり
※契約期間が連続して5年を超える場合
賞与年2回　計4.45カ月分（2020年度実績）
処遇改善年1回　80,000円～（2020年度実績）

保育士デビューは陣原で！充実のサポートと働きやすさ

勤務地

福岡県北九州市八幡西区

給与

＜4大卒＞
月給190,523円～
※内訳
基本給：177,860円
特殊業務手当：7,114円
地域手当：5,549円

＜短大･専門卒＞
月給177,561円～
※内訳
基本給：165,760円
特殊業務手当：6,630円
地域手当：5,171円

＜共通＞
■別途支給手当
通勤手当　上限55,000円/月
扶養手当　申請可（要件あり）
住宅手当　上限28,000円

昇給年1回
賞与年2回　計4.45カ月分（2020年度実績）
処遇改善年1回　100,000円～（2020年度実績）

＜モデル年収例＞
・勤務7年⽬
年収472万円〜（⽉給282,000円＋残業⽉5時間程度＋⼿当＋賞与）

・勤務16年⽬
年収510万円〜（⽉給310,000円＋残業⽉5時間＋⼿当＋賞与）

地域に根ざした保育で、未来を育む力を一緒に磨こう！

勤務地

福岡県北九州市八幡西区

給与

日給7,150円

地域手当：日額214円
扶養手当：条件あり
住宅手当：条件あり
超過勤務手当：あり

通勤手当
・交通機関利用の場合　1カ月上限55,000円
・車通勤、自転車通勤利用の場合　距離に応じて支給

賞与年2回　計4.45カ月分（2020年度実績）
昇給制度：条件あり

※1年単位で更新の可能性あり