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兵庫県の待機児童は、2020年4月時点で1,500人以上と非常に多い状況です。保育園の利用児童数は前年より1,244人も増えているため、今後保育士のニーズは高まると予想されるでしょう。2020年度の有効求人倍率は、2.33倍と全国平均に迫る数字となっているので、自分の要望に沿った求人を見つけられるかもしれません。また地域によっては、奨学金の返済費用を一部補助する事業など保育士確保に向けた取り組みを展開しているため、保育士として働きやすいエリアと言えるでしょう。
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園見学OK
幼保連携型認定こども園 あすなろこども園
新卒保育教諭
正社員
新卒保育教諭
正社員
乳児は育児担当制、幼児は異年齢保育を行ない「ありがとうの心」を育てます
- 社宅制度あり
- 残業なし
- 賞与3ヶ月以上
- 駅徒歩5分以内
- ワークライフバランス
- 賞与あり
- 住宅補助あり
- 社会福祉法人運営園
勤務地
兵庫県尼崎市
給与
月給
二年制卒 236,291円～／年収3,250,000円～
※各種一律手当含む
四年制卒 239,437円～／年収3,300,000円～
※各種一律手当含む
＜別途支給手当＞
■交通費支給 月上限30,000円
■時間外手当
■処遇改善手当Ⅱ 毎月支給（キャリアアップ研修受講終了後にリーダーに任命された方が対象）
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月／12月）昨年実績：約3カ月分
※試用期間6カ月／同条件
二年制卒 236,291円～／年収3,250,000円～
※各種一律手当含む
四年制卒 239,437円～／年収3,300,000円～
※各種一律手当含む
＜別途支給手当＞
■交通費支給 月上限30,000円
■時間外手当
■処遇改善手当Ⅱ 毎月支給（キャリアアップ研修受講終了後にリーダーに任命された方が対象）
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月／12月）昨年実績：約3カ月分
※試用期間6カ月／同条件
園見学OK
アイテラス保育園 甲南山手園
新卒保育士
正社員
新卒保育士
正社員
多彩な体験を通じて、子どもたちが心からわくわくできる保育をしませんか
- 年間休日120日以上
- 社宅制度あり
- 研修制度あり
- ワークライフバランス
- 産休・育休制度
- 賞与あり
- 給食費補助あり
- 株式会社運営園
勤務地
兵庫県神戸市東灘区
給与
月給240,500円～
上記給与には、処遇改善手当＋
固定残業代30時間分／41,800円を含みます。（1分も残業されなくても支給されます／超過分別途支給）
＜別途支給手当＞
■交通費支給 月上限100,000円
■家族手当（配偶者12,000円、子ども一人5,000円）（＋12月に処遇改善加算支給）
■昇給年1回（7月）
■賞与年2回（7月／12月）昨年実績：計2カ月分
＜年収例＞
20歳／入社1年目／年収3,094,000円
34歳／入社5年目／年収3,587,600円
52歳／入社8年目／年収4,706,400円
※試用期間2カ月／同条件
上記給与には、処遇改善手当＋
固定残業代30時間分／41,800円を含みます。（1分も残業されなくても支給されます／超過分別途支給）
＜別途支給手当＞
■交通費支給 月上限100,000円
■家族手当（配偶者12,000円、子ども一人5,000円）（＋12月に処遇改善加算支給）
■昇給年1回（7月）
■賞与年2回（7月／12月）昨年実績：計2カ月分
＜年収例＞
20歳／入社1年目／年収3,094,000円
34歳／入社5年目／年収3,587,600円
52歳／入社8年目／年収4,706,400円
※試用期間2カ月／同条件
園見学OK
夙川あすなろ保育園
新卒保育教諭
正社員
新卒保育教諭
正社員
安心・安全、美味しい「なかよし給食」を提供「ありがとうの心」を育てます
- 社宅制度あり
- 残業なし
- 賞与3ヶ月以上
- 駅徒歩5分以内
- 研修制度あり
- ワークライフバランス
- 賞与あり
- 住宅補助あり
- 社会福祉法人運営園
勤務地
兵庫県西宮市
給与
月給
二年制卒 236,291円～／年収3,250,000円～
※各種一律手当含む
四年制卒 239,437円～／年収3,300,000円～
※各種一律手当含む
＜別途支給手当＞
■交通費支給 月上限30,000円
■時間外手当
■処遇改善手当Ⅱ 毎月支給（キャリアアップ研修受講終了後にリーダーに任命された方が対象）
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月／12月）昨年実績：約3カ月分
※試用期間6カ月／同条件
二年制卒 236,291円～／年収3,250,000円～
※各種一律手当含む
四年制卒 239,437円～／年収3,300,000円～
※各種一律手当含む
＜別途支給手当＞
■交通費支給 月上限30,000円
■時間外手当
■処遇改善手当Ⅱ 毎月支給（キャリアアップ研修受講終了後にリーダーに任命された方が対象）
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月／12月）昨年実績：約3カ月分
※試用期間6カ月／同条件
園見学OK
三宮こぐまキッズ園
新卒保育教諭
正社員
新卒保育教諭
正社員
定員12名の少人数。丁寧な保育で「ありがとうの心」を育てます。
- 社宅制度あり
- 残業なし
- 賞与3ヶ月以上
- 研修制度あり
- ワークライフバランス
- 賞与あり
- 住宅補助あり
- 社会福祉法人運営園
勤務地
兵庫県神戸市
給与
月給
二年制卒 236,291円～／年収3,250,000円～
※各種一律手当含む
四年制卒 239,437円～／年収3,300,000円～
※各種一律手当含む
＜別途支給手当＞
■交通費支給 月上限30,000円
■時間外手当
■処遇改善手当Ⅱ 毎月支給（キャリアアップ研修受講終了後にリーダーに任命された方が対象）
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月／12月）昨年実績：約3カ月分
※試用期間6カ月／同条件
二年制卒 236,291円～／年収3,250,000円～
※各種一律手当含む
四年制卒 239,437円～／年収3,300,000円～
※各種一律手当含む
＜別途支給手当＞
■交通費支給 月上限30,000円
■時間外手当
■処遇改善手当Ⅱ 毎月支給（キャリアアップ研修受講終了後にリーダーに任命された方が対象）
■昇給年1回（4月）
■賞与年2回（6月／12月）昨年実績：約3カ月分
※試用期間6カ月／同条件
株式会社京進
HOPPA東灘園
HOPPA東灘園
新卒保育士
正社員
新卒保育士
正社員
定員12名の小規模保育園。それぞれの成長に合わせた保育を実践しています。
- 社宅制度あり
- 研修制度あり
- 産休・育休制度
- 賞与あり
勤務地
兵庫県神戸市東灘区
給与
月給200,010円～
※資格手当・地域手当含む
賞与 2 カ月分（前年度実績）
通勤手当 38,000 円（月上限）
昇給あり
※資格手当・地域手当含む
賞与 2 カ月分（前年度実績）
通勤手当 38,000 円（月上限）
昇給あり
株式会社京進
HOPPA神戸駅前園
HOPPA神戸駅前園
新卒保育士
正社員
新卒保育士
正社員
JR「神戸駅」徒歩1分の好立地！定員12名の小規模保育園です。
- 社宅制度あり
- 研修制度あり
- 産休・育休制度
- 賞与あり
勤務地
兵庫県神戸市中央区
給与
月給200,010円～
※資格手当・地域手当含む
賞与2カ月分（前年度実績）
通勤手当38,000円（月上限）
昇給あり
※資格手当・地域手当含む
賞与2カ月分（前年度実績）
通勤手当38,000円（月上限）
昇給あり
社会福祉法人日の出福祉会（日の出医療福祉グループ）
ふかえ虹こども園
ふかえ虹こども園
新卒保育教諭
正社員
新卒保育教諭
正社員
駅から徒歩3分の好アクセス！子どもたちの「やりたい」を大切にしています
- 社宅制度あり
- 賞与3ヶ月以上
- 駅徒歩5分以内
- 研修制度あり
- 産休・育休制度
- 事業所内託児所
- 賞与あり
- 住宅補助あり
- 社会福祉法人運営園
勤務地
兵庫県神戸市東灘区
給与
＜初任給＞
◆4年制大学卒
月給207,000円
職能基本給152,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
◆短大・専門学校卒
月給204,000円
職能基本給149,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
賞与 年間2回（6月・12月）※昨年度実績 職能基本給×3.4ヶ月（年間）
昇給 年1回（4月分給与より）
通勤手当 実費支給 ※上限月30,000円まで
住宅手当 上限月20,000円まで
保育手当 子ども1名につき月10,000円を上限（保育所に預けて勤務する場合）
＜諸手当＞
扶養手当
2年目より処遇改善手当Ⅱ支給（7,000円～40,000円）
定着一時金、民会費（ただし自治体の補助金制度が適用される場合のみ）
◆4年制大学卒
月給207,000円
職能基本給152,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
◆短大・専門学校卒
月給204,000円
職能基本給149,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
賞与 年間2回（6月・12月）※昨年度実績 職能基本給×3.4ヶ月（年間）
昇給 年1回（4月分給与より）
通勤手当 実費支給 ※上限月30,000円まで
住宅手当 上限月20,000円まで
保育手当 子ども1名につき月10,000円を上限（保育所に預けて勤務する場合）
＜諸手当＞
扶養手当
2年目より処遇改善手当Ⅱ支給（7,000円～40,000円）
定着一時金、民会費（ただし自治体の補助金制度が適用される場合のみ）
社会福祉法人日の出福祉会（日の出医療福祉グループ）
おかもと虹こども園
おかもと虹こども園
新卒保育教諭
正社員
新卒保育教諭
正社員
アットホームな雰囲気の中、子どもたちの豊かな感性を育んでいます
- 社宅制度あり
- 賞与3ヶ月以上
- 研修制度あり
- 産休・育休制度
- 事業所内託児所
- 賞与あり
- 住宅補助あり
- 社会福祉法人運営園
勤務地
兵庫県神戸市東灘区
給与
＜初任給＞
◆4年制大学卒
月給207,000円
職能基本給152,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
◆短大・専門学校卒
月給204,000円
職能基本給149,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
賞与 年間2回（6月・12月）※昨年度実績 職能基本給×3.4ヶ月（年間）
昇給 年1回（4月分給与より）
通勤手当 実費支給 ※上限月30,000円まで
住宅手当 上限月20,000円まで
保育手当 子ども1名につき月10,000円を上限（保育所に預けて勤務する場合）
＜諸手当＞
扶養手当
2年目より処遇改善手当Ⅱ支給（7,000円～40,000円）
定着一時金、民会費（ただし自治体の補助金制度が適用される場合のみ）
◆4年制大学卒
月給207,000円
職能基本給152,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
◆短大・専門学校卒
月給204,000円
職能基本給149,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
賞与 年間2回（6月・12月）※昨年度実績 職能基本給×3.4ヶ月（年間）
昇給 年1回（4月分給与より）
通勤手当 実費支給 ※上限月30,000円まで
住宅手当 上限月20,000円まで
保育手当 子ども1名につき月10,000円を上限（保育所に預けて勤務する場合）
＜諸手当＞
扶養手当
2年目より処遇改善手当Ⅱ支給（7,000円～40,000円）
定着一時金、民会費（ただし自治体の補助金制度が適用される場合のみ）
社会福祉法人日の出福祉会（日の出医療福祉グループ）
かすみがおか虹こども園
かすみがおか虹こども園
新卒保育教諭
正社員
新卒保育教諭
正社員
自然豊かなこども園！子どもたちがのびのび成長できるよう見守っています
- 社宅制度あり
- 賞与3ヶ月以上
- 研修制度あり
- 産休・育休制度
- 事業所内託児所
- 賞与あり
- 住宅補助あり
- 社会福祉法人運営園
勤務地
兵庫県神戸市垂水区
給与
＜初任給＞
◆4年制大学卒
月給207,000円
職能基本給152,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
◆短大・専門学校卒
月給204,000円
職能基本給149,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
賞与 年間2回（6月・12月） ※昨年度実績 職能基本給×3.4ヶ月（年間）
昇給 年1回（4月分給与より）
通勤手当 実費支給 ※上限月30,000円まで
住宅手当 上限月20,000円まで
保育手当 子ども1名につき月10,000円を上限（保育所に預けて勤務する場合）
＜諸手当＞
扶養手当
2年目より処遇改善手当Ⅱ支給（7,000円～40,000円）
定着一時金、民会費（ただし自治体の補助金制度が適用される場合のみ）
◆4年制大学卒
月給207,000円
職能基本給152,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
◆短大・専門学校卒
月給204,000円
職能基本給149,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
賞与 年間2回（6月・12月） ※昨年度実績 職能基本給×3.4ヶ月（年間）
昇給 年1回（4月分給与より）
通勤手当 実費支給 ※上限月30,000円まで
住宅手当 上限月20,000円まで
保育手当 子ども1名につき月10,000円を上限（保育所に預けて勤務する場合）
＜諸手当＞
扶養手当
2年目より処遇改善手当Ⅱ支給（7,000円～40,000円）
定着一時金、民会費（ただし自治体の補助金制度が適用される場合のみ）
社会福祉法人日の出福祉会（日の出医療福祉グループ）
北おうじ虹こども園
北おうじ虹こども園
新卒保育教諭
正社員
新卒保育教諭
正社員
産休育休制度あり！ライフスタイルに変化があっても安心して長く働けます
- 社宅制度あり
- 賞与3ヶ月以上
- 研修制度あり
- 産休・育休制度
- 事業所内託児所
- 賞与あり
- 住宅補助あり
- 社会福祉法人運営園
勤務地
兵庫県明石市
給与
＜初任給＞
◆4年制大学卒
月給207,000円
職能基本給152,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
◆短大・専門学校卒
月給204,000円
職能基本給149,000円 ＋ 業務基本給15,000円 ＋ 資格手当5,000円 ＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円 ＋ 処遇改善手当Ⅱ 5,000円
賞与 年間2回（6月・12月）※昨年度実績 職能基本給×3.4ヶ月（年間）
昇給 年1回（4月分給与より）
通勤手当 実費支給 ※上限月30,000円まで
住宅手当 上限月20,000円まで
保育手当 子ども1名につき月10,000円を上限（保育所に預けて勤務する場合）
＜諸手当＞
扶養手当
2年目より処遇改善手当Ⅱ支給（7,000円～40,000円）
定着一時金、民会費（ただし自治体の補助金制度が適用される場合のみ）
◆4年制大学卒
月給207,000円
職能基本給152,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
◆短大・専門学校卒
月給204,000円
職能基本給149,000円 ＋ 業務基本給15,000円 ＋ 資格手当5,000円 ＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円 ＋ 処遇改善手当Ⅱ 5,000円
賞与 年間2回（6月・12月）※昨年度実績 職能基本給×3.4ヶ月（年間）
昇給 年1回（4月分給与より）
通勤手当 実費支給 ※上限月30,000円まで
住宅手当 上限月20,000円まで
保育手当 子ども1名につき月10,000円を上限（保育所に預けて勤務する場合）
＜諸手当＞
扶養手当
2年目より処遇改善手当Ⅱ支給（7,000円～40,000円）
定着一時金、民会費（ただし自治体の補助金制度が適用される場合のみ）
社会福祉法人日の出福祉会（日の出医療福祉グループ）
あかし虹保育園
あかし虹保育園
新卒保育士
正社員
新卒保育士
正社員
子どもたちの個性を大切に、一人ひとりの成長をサポートしています
- 社宅制度あり
- 賞与3ヶ月以上
- 研修制度あり
- 産休・育休制度
- 事業所内託児所
- 賞与あり
- 住宅補助あり
- 社会福祉法人運営園
勤務地
兵庫県明石市
給与
＜初任給＞
◆4年制大学卒
月給207,000円
職能基本給152,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
◆短大・専門学校卒
月給204,000円
職能基本給149,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
賞与 年間2回（6月・12月） ※昨年度実績 職能基本給×3.4ヶ月（年間）
昇給 年1回（4月分給与より）
通勤手当 実費支給 ※上限月30,000円まで
住宅手当 上限月20,000円まで
保育手当 子ども1名につき月10,000円を上限（保育所に預けて勤務する場合）
＜諸手当＞
扶養手当
2年目より処遇改善手当Ⅱ支給（7,000円～40,000円）
定着一時金、民会費（ただし自治体の補助金制度が適用される場合のみ）
◆4年制大学卒
月給207,000円
職能基本給152,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
◆短大・専門学校卒
月給204,000円
職能基本給149,000円＋業務基本給15,000円＋資格手当5,000円＋処遇改善手当Ⅰ 30,000円＋処遇改善手当Ⅱ 5,000円
賞与 年間2回（6月・12月） ※昨年度実績 職能基本給×3.4ヶ月（年間）
昇給 年1回（4月分給与より）
通勤手当 実費支給 ※上限月30,000円まで
住宅手当 上限月20,000円まで
保育手当 子ども1名につき月10,000円を上限（保育所に預けて勤務する場合）
＜諸手当＞
扶養手当
2年目より処遇改善手当Ⅱ支給（7,000円～40,000円）
定着一時金、民会費（ただし自治体の補助金制度が適用される場合のみ）
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