社会福祉法人あおば厚生福祉会

榴岡なないろ保育園
新卒保育士 正社員

求人のポイント
勤務地

宮城県仙台市宮城野区二十人町301-18

地下鉄・JR線各線「仙台駅」から徒歩8分

・「仙台駅」が最寄りなので便利なお店が多いことはもちろん、駅から園までの道にもコンビニやドラッグストアなどがあり、気軽にお買い物に立ち寄れます。
・国道沿いに園があり、帰宅時間になっても人通りが多く道幅も広いので、通勤やお散歩の時も安心です。
・オフィス街の中にある園ですが、園の裏には有名な大人気キャラクターのミュージアムや公園があり、天気の良い日は積極的にお散歩をし、子どもたちにはのびのびと過ごしています!

募集職種

保育士

給与

<専門・短大新卒の場合>
月給195,000円~
・内訳
基本給 130,000円~
資格手当 20,000円
業務手当 30,000円※24時間分の固定残業代。固定残業代以上の時間外業務が発生した場合は、1分単位で別途支給あり。
処遇改善手当 15,000円※年度ごとに変動する可能性あり。

<4大新卒の場合>
月給200,000円~
・内訳
基本給 135,000円~
資格手当 20,000円
業務手当 30,000円※24時間分の固定残業代。固定残業代以上の時間外業務が発生した場合は、1分単位で別途支給あり。
処遇改善手当 15,000円※年度ごとに変動する可能性あり。

<共通>
昇給年1回
賞与年2回 計2カ月分
通勤交通費(社内規定あり)
・公共交通機関利用の場合:3カ月分の定期代を支給
・自動車通勤の場合:距離に応じてガソリン代を支給
住宅手当
・賃貸の場合(持ち家は対象外)
・賃料の20%支給(上限20,000円/月)
家族手当 ※支給は法人規定に則る

<モデル年収例>
年収250万円/20歳/入社1年(専門・短大新卒、クラス担任なし)
年収300万円/25歳/入社5年(主担任)

※試用期間3カ月、待遇に変動なし

休日休暇

◆年間休日110日
週休2日制
※月1~2回土曜出勤あり
※日曜は必ずお休み
祝日
年末年始休暇
有給休暇(法定通り付与/取得率80%/半日単位取得可)※法人実績
慶弔休暇
産休・育休制度(希望者の取得・復帰率は共に100%!)※法人実績
介護休業

心と体を育む保育士としての第一歩を、榴岡なないろ保育園で!

社会福祉法人あおば厚生福祉会が運営する榴岡なないろ保育園では、子どもたちの心身の健やかな成長を支える保育士を募集しています。月給195,000円~(専門・短大新卒)または月給200,000円~(4大新卒)からスタートし、昇給や賞与も充実。年間休日は110日で、プライベートも大切にできます。心豊かな子どもたちを育てるための温かい環境で、あなたの情熱とスキルを活かしてみませんか?

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社会福祉法人あおば厚生福祉会
求人情報

雇用形態 正社員
施設形態 認可保育園
募集職種 保育士
応募資格 来年4月までに保育士資格を取得見込みの方
給与 <専門・短大新卒の場合>
月給195,000円~
・内訳
基本給 130,000円~
資格手当 20,000円
業務手当 30,000円※24時間分の固定残業代。固定残業代以上の時間外業務が発生した場合は、1分単位で別途支給あり。
処遇改善手当 15,000円※年度ごとに変動する可能性あり。

<4大新卒の場合>
月給200,000円~
・内訳
基本給 135,000円~
資格手当 20,000円
業務手当 30,000円※24時間分の固定残業代。固定残業代以上の時間外業務が発生した場合は、1分単位で別途支給あり。
処遇改善手当 15,000円※年度ごとに変動する可能性あり。

<共通>
昇給年1回
賞与年2回 計2カ月分
通勤交通費(社内規定あり)
・公共交通機関利用の場合:3カ月分の定期代を支給
・自動車通勤の場合:距離に応じてガソリン代を支給
住宅手当
・賃貸の場合(持ち家は対象外)
・賃料の20%支給(上限20,000円/月)
家族手当 ※支給は法人規定に則る

<モデル年収例>
年収250万円/20歳/入社1年(専門・短大新卒、クラス担任なし)
年収300万円/25歳/入社5年(主担任)

※試用期間3カ月、待遇に変動なし
勤務時間 月~土 6:45~20:00の間で実働8時間シフト制(休憩60分)
※1年単位の変形労働時間制

◆月の平均残業時間:9時間(令和3年度)
・持ち帰り業務は原則禁止しています!
・1時間の休憩取得の徹底
・ICカードを導入することで職員の出勤退勤、園児の登降園を自動で管理!
勤務地 宮城県仙台市宮城野区二十人町301-18
アクセス 地下鉄・JR線各線「仙台駅」から徒歩8分

・「仙台駅」が最寄りなので便利なお店が多いことはもちろん、駅から園までの道にもコンビニやドラッグストアなどがあり、気軽にお買い物に立ち寄れます。
・国道沿いに園があり、帰宅時間になっても人通りが多く道幅も広いので、通勤やお散歩の時も安心です。
・オフィス街の中にある園ですが、園の裏には有名な大人気キャラクターのミュージアムや公園があり、天気の良い日は積極的にお散歩をし、子どもたちにはのびのびと過ごしています!
休日休暇 ◆年間休日110日
週休2日制
※月1~2回土曜出勤あり
※日曜は必ずお休み
祝日
年末年始休暇
有給休暇(法定通り付与/取得率80%/半日単位取得可)※法人実績
慶弔休暇
産休・育休制度(希望者の取得・復帰率は共に100%!)※法人実績
介護休業
福利厚生 社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
法人全額負担の業務災害保険加入(入院・通院保険)
奨学金返済支援制度(新卒のみ)※当法人の制度です。
退職金制度
資格取得支援制度(規定あり)
研修制度(OJTとOFF-JT制度、外部研修など)
結婚・出産祝い金制度
正社員時短勤務制度(利用実績あり)
定年後の再雇用制度
定期健康診断
インフルエンザ予防接種費用補助
給食無料

~「職場健康づくり宣言認定書」を授与されました~ ※2020年度
「健康診断の受診率が高い」「社内に健康づくり担当者を設置」など、健康増進のための取り組みが認められました。
選考フロー ▼保育士バンク!新卒よりお問い合わせください。
従事すべき業務の変更の範囲 将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり)
就業場所の変更の範囲 将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり)
有期労働契約を更新する場合の基準 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。