トリオランド梅ヶ丘園
あなたの笑顔が輝く場所、トリオランド梅ヶ丘園で一緒に未来を育てませんか?
東京都世田谷区梅丘1-21-9 ルミエール梅丘1階
小田急線「梅ヶ丘駅」から徒歩1分
◆自転車・バイク通勤OK!駐輪場は無料で利用できます。
保育士
時給1,500円~
※土日祝勤務の場合、時給+100円(時給1,600円)
・別途支給手当
交通費支給(規定あり)
時間外手当、休日出勤手当(時給+100円~300円)
昇給あり※昨年度実績
東京都世田谷区梅丘1-21-9 ルミエール梅丘1階
小田急線「梅ヶ丘駅」から徒歩1分
◆自転車・バイク通勤OK!駐輪場は無料で利用できます。
保育士
月給260,000円~
・月給内訳
基本給 181,358円
住宅手当 10,000円~30,000円※全員に支給、実家でもOK
(23区内30,000円、23区外20,000円、東京都以外10,000円)
保育士資格手当 30,000円
固定残業代 38,642円(30時間分、超過分は別途支給)
※実際の残業は5時間程度です!
・別途支給手当
通勤手当(規定あり)※車通勤希望の方応相談
役職手当 10,000円~
扶養手当 5,000円~
昇給年1回 2,000円~/月※系列園の昨年度実績
賞与年2回(7月・12月)※業績給
入社から最大6か月の試用期間あり
※試用期間中は契約社員雇用で、月給230,000円です。試用期間終了後は、必ず正社員へ移行いたします。
(上記には、固定残業代30時間分、38,642円が含まれます。時間超過分は全額支給します。)
【モデル月給例】
・23区内にお住いの場合:月給280,000円~
・23区外にお住いの場合:月給270,000円~
年間休日120日前後(会社カレンダーによる)
週休2日制(シフトによりおおむね月8~10日休み)
年末年始休暇
夏季休暇
有給休暇(6カ月経過後10日付与)※取得率80%/5日間以上の連休として取得も可
産前産後・育児休暇
◆休暇について
シフトは、休み希望を尊重しながら作成しています。年末年始や、夏季休暇は、公休と有休を合わせて、連休を取得する職員もいます。昨年度は、個人の希望・事情で2~7日間の連休を取得した職員もいました!保育利用希望によりますが、お休みは取得しやすい職場です。
トリオキャリア株式会社が運営するトリオランド梅ヶ丘園で、あなたの保育士としてのキャリアをスタートしませんか?勤務地は東京都世田谷区の便利な立地。月給は260,000円以上で、住宅手当や保育士資格手当、扶養手当など充実のサポート体制。年間休日は120日前後、夏季や年末年始の連休取得も可能です。シフトは希望を尊重して作成し、働きやすさを大切にしています。来年4月までに保育士資格を取得見込みの方、ぜひご応募をお待ちしております!
雇用形態 | 正社員 |
---|---|
施設形態 | 企業主導型 |
募集職種 | 保育士 |
応募資格 | 来年4月までに保育士資格を取得見込みの方 |
給与 | 月給260,000円~ ・月給内訳 基本給 181,358円 住宅手当 10,000円~30,000円※全員に支給、実家でもOK (23区内30,000円、23区外20,000円、東京都以外10,000円) 保育士資格手当 30,000円 固定残業代 38,642円(30時間分、超過分は別途支給) ※実際の残業は5時間程度です! ・別途支給手当 通勤手当(規定あり)※車通勤希望の方応相談 役職手当 10,000円~ 扶養手当 5,000円~ 昇給年1回 2,000円~/月※系列園の昨年度実績 賞与年2回(7月・12月)※業績給 入社から最大6か月の試用期間あり ※試用期間中は契約社員雇用で、月給230,000円です。試用期間終了後は、必ず正社員へ移行いたします。 (上記には、固定残業代30時間分、38,642円が含まれます。時間超過分は全額支給します。) 【モデル月給例】 ・23区内にお住いの場合:月給280,000円~ ・23区外にお住いの場合:月給270,000円~ |
勤務時間 | 7:30~20:30の間で実働8時間シフト制(休憩60分) ※18:30以降は預かり保育となります。 ※短時間勤務制度あり(応相談) ◆残業月平均5時間程度、持ち帰り仕事はありません! 書類業務はPCで入力し、手書き作業負担を軽減。複数担任制で、先生一人当たりの負担も軽減し、働きやすい環境を実現しています! <現場の声> 現状遅くて、18:30には終業しています。預かり保育の利用希望があれば19時を過ぎることは有り得ますが、事前にあり・無しの予定が分かるので、仕事とプライベートのメリハリをつけて働けています。 |
勤務地 | 東京都世田谷区梅丘1-21-9 ルミエール梅丘1階 |
アクセス | 小田急線「梅ヶ丘駅」から徒歩1分 ◆自転車・バイク通勤OK!駐輪場は無料で利用できます。 |
休日休暇 | 年間休日120日前後(会社カレンダーによる) 週休2日制(シフトによりおおむね月8~10日休み) 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇(6カ月経過後10日付与)※取得率80%/5日間以上の連休として取得も可 産前産後・育児休暇 ◆休暇について シフトは、休み希望を尊重しながら作成しています。年末年始や、夏季休暇は、公休と有休を合わせて、連休を取得する職員もいます。昨年度は、個人の希望・事情で2~7日間の連休を取得した職員もいました!保育利用希望によりますが、お休みは取得しやすい職場です。 |
福利厚生 | 社会保険完備(勤務状況により加入) 定期健康診断 定年後の再雇用制度 企業主導型保育園の利用可(子連れ出勤OK。入園希望の方はいつでもご相談ください) 短時間勤務制度(応相談) 勉強会(定期的に開催し、スタッフのスキルアップを目指しています) 自転車、バイク通勤OK(無料駐輪場あり) ※マイカー通勤希望の方は応相談 |
選考フロー | ▼保育士バンク!新卒よりお問い合わせください。 |
従事すべき業務の変更の範囲 | 将来的に従事する可能性のある業務:当法人の業務全般(当法人の経営状況や本人の適性を考慮して変更となる可能性あり) |
就業場所の変更の範囲 | 将来的に勤務する可能性のある場所:当法人が運営する全ての施設(当法人の経営状況等を考慮して変更となる可能性あり) |
有期労働契約を更新する場合の基準 | 当法人の経営状況も踏まえ、勤務成績や態度等により判断。更新の上限を予め設定するものではないが、これを設定する場合は別途通知。 |
あなたの笑顔が輝く場所、トリオランド梅ヶ丘園で一緒に未来を育てませんか?
東京都世田谷区梅丘1-21-9 ルミエール梅丘1階
小田急線「梅ヶ丘駅」から徒歩1分
◆自転車・バイク通勤OK!駐輪場は無料で利用できます。
保育士
時給1,500円~
※土日祝勤務の場合、時給+100円(時給1,600円)
・別途支給手当
交通費支給(規定あり)
時間外手当、休日出勤手当(時給+100円~300円)
昇給あり※昨年度実績
未来の保育士さん、トリオランドで一緒に成長しませんか?
東京都世田谷区野沢2-33-5 グランドメゾン野沢103
東急田園都市線「駒沢大学駅」から徒歩6分
◆自転車・バイク通勤OK!駐輪場は無料で利用できます。
保育士
時給1,500円~
※土日祝勤務の場合、時給+100円(時給1,600円)
・別途支給手当
交通費支給(規定あり)
時間外手当、休日出勤手当(時給+100円~300円)
昇給あり※昨年度実績
あなたの夢を叶える保育士デビューを応援!
東京都世田谷区野沢2-33-5 グランドメゾン野沢103
東急田園都市線「駒沢大学駅」から徒歩6分
◆自転車・バイク通勤OK!駐輪場は無料で利用できます。
保育士
月給260,000円~
・月給内訳
基本給 181,358円
住宅手当 10,000円~30,000円※全員に支給、実家でもOK
(23区内30,000円、23区外20,000円、東京都以外10,000円)
保育士資格手当 30,000円
固定残業代 38,642円(30時間分、超過分は別途支給)
※実際の残業は5時間程度です!
・別途支給手当
通勤手当(規定あり)※車通勤希望の方応相談
役職手当 10,000円~
扶養手当 5,000円~
昇給年1回 2,000円/月※昨年度実績
賞与年2回(7月・12月)※業績給
入社から最大6か月の試用期間あり
※試用期間中は契約社員雇用で、月給230,000円です。試用期間終了後は、必ず正社員へ移行いたします。
(上記には、固定残業代30時間分、38,642円が含まれます。時間超過分は全額支給します。)
【モデル月給例】
・23区内にお住いの場合:月給280,000円~
・23区外にお住いの場合:月給270,000円~
1日3時間~OK!夢に向かってがんばる学生さんをしっかりサポートします
東京都葛飾区、足立区の各園
東京都葛飾区、足立区の各園
保育補助
時給1,200円~1,400円
・別途支給手当
交通費支給
残業代支給
子どもたちにとって、大好きな先生がいる保育園を目指しませんか?
東京都江東区三好3-2-11
大江戸線「清澄白河駅」より徒歩7分
園の近くにお散歩できる木場公園あります。
保育士
【株式会社アンジェリカ】
四大卒:月給273,000円
短大・専門学校卒:月給270,000円
※上記は固定残業代8時間分、四大卒は16,000円、短大卒・専門卒は15,000円を含みます(超過分別途支給)。
※アンジェリカ全体の残業は平均で3.1時間、残業の有無に関わらず8時間分を支給
<別途支給手当>
■交通費支給 月上限30,000円
■宿舎借り上げ支援制度 82,000円~112,000円(自治体要網に基づき実施)
■扶養手当
■残業手当
■昇給年1回(4月)
■賞与年2回(6月/12月)月額給与(基本給・資格給・職位給の合計)の2カ月分程度
■業績賞与 55,000円 ※ともに昨年度実績
※試用期間:採用後6カ月/同条件
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