豊玉北えほん保育園

新卒保育士 正社員

年間休日は127日と多く、入社時には有休3日を付与。さらに時間単位での有休取得も可能です。人員に余裕があるため、休みやすい環境が整っており、有休の平均取得日数は10日以上。園によっては1年先まで有休申請ができるほどです。急な体調不良でも安心して休めるので、心の余裕を持って働けます。旅行やコンサートなど、プライベートの予定も立てやすく、ワークライフバランスを大切にした働き方が実現できます。

・年間休日127日
・完全週休2日制（日曜+他1日）　
・祝日（16日）
・夏季休暇（2日）
・年末年始休暇（12/29～1/3）
※年によって祝日の曜日が変わるため、年間休日日数も変わります。

年間60回以上の研修を開催し、保育スキル向上をサポートしています。研修はすべて平日15～17時の勤務時間内に実施するため、時間外や土日に負担がかかることはありません。自主参加制なので、自分のペースで学べるのも魅力。グループ各園の職員が集まり、新たな交流の場にもなっています。また、スマホやPCで気軽に学べるWEB研修も充実。働きながら無理なくスキルアップできる環境が整っています。

・危機管理（基礎・実践・管理者）
・安全予防（基礎・実践・管理者）
・保護者接遇（基礎・実践・管理者）
・救命研修
・基本的な発病対応
・ケガの対応
・心を育む食育
・事故防止
・絵画、造形
・子どもの人権
・リトミック
・ダンス
・スポーツ指導

新卒一人ひとりにメンターと指導係がそれぞれつき、成長をしっかりサポートしています。指導係は経験豊富なベテラン先生が担当し、メンターは1〜2年上の先輩がついて、業務や悩みを相談しやすい環境を提供。また、同期との交流の機会も豊富にあり、保育士さんだけの運動会やホテルでビュッフェ食事会を開催。普段の仕事ではなかなか話せないことも気軽に共有できるので、職員間の絆を深められる場となっています。